Καταστατικό

Αθήνα 31 Μάρτη 1986

ΑΡΘΡΟ 1

Ίδρυση - Επωνυμία- Έδρα

ο Εργατοϋπαλληλικό Κέντρο Αθήνας που ιδρύθηκε το 1910 και αναγνωρίστηκε με την υπ' αριθμ. 7113/1914 απόφαση του Πρωτοδικείου Αθηνών, και καταχωρήθηκε στο βιβλίο Σωματείων του πιο πάνω Πρωτοδικείου με αριθμ. 28 96 ειδ. 696/26.2.73 λειτουργεί σύμφωνα με το Καταστατικό αυτό που τροποποιήθηκε στο Συνέδριο των Αντιπροσώπων της 31.3.86.

Το Εργατοϋπαλληλικό Κέντρο Αθήνας που αναφέρεται στη συνέχεα για συντομία ΕΚΑ, έχει έδρα την Αθήνα.

ΑΡΘΡΟ 2

Σκοποί - Μέσα για πραγματοποίησή τους

Η συνένωση και μαζικοποίηση των Πρωτοβάθμιων Εργατοϋπαλληλικών Επαγγελματικών Σωματείων της Αθήνας και της Περιφέρειας της για την προστασία και διεκδίκηση των οικονομικών, επαγγελματικών, εργασιακών, ασφαλιστικών, συνδικαλιστικών και κοινωνικών τους συμφερόντων, καθώς και την ανάπτυξη στους εργαζόμενους της πόλης ταξικής και συλλογικής συνείδησης έξω από κάθε εργοδοτική και Κυβερνητική επιρροή.

Ο συντονισμός, η παρακολούθηση και η κατεύθυνση της δραστηριότητας των Εργατοϋπαλληλικών Οργανώσεων που αποτελούν μέλη του Εργατοϋπαλληλικού Κέντρου Αθηνών και η συνδρομή σ' αυτά με κάθε ενέργεια και προσπάθεια που αποσκοπεί και επιδιώκει την ανύψωση της θέσης των εργατοϋπαλλήλων της πόλης και της Περιφέρειας, η βελτίωση του βιοτικού τους επιπέδου και η εξασφάλιση σε όλους συνθηκών πλήρους απασχόλησης και καλύτερων όρων εργασίας.

Η επέκταση και βελτίωση της εργατικής και κοινωνικής Νομοθεσίας καθώς και η πιστή τήρηση και εφαρμογή των διατάξεων της καθώς και των διατάξεων του Συντάγματος και των Διεθνών Συμβάσεων, προς όφελος των εργαζομένων.

Η συμβολή στην ενότητα του Εργατικού Κινήματος της Χώρας με την ανάπτυξη πνεύματος Ταξικής αλληλεγγύης μεταξύ των Πρωτοβάθμιων Συνδικαλιστικών Οργανώσεων Μελών του Εργατοϋπαλληλικού Κέντρου Αθηνών, και την καταπολέμηση της πολυδιάσπασης της Εργατικής Τάξης.

Η στενή συνεργασία με τις Δευτεροβάθμιες Οργανώσεις και κύρια με τη Γενική Συνομοσπονδία Εργατών Ελλάδας, για την προαγωγή της Εργατικής Τάξης και την προστασία και παραπέρα κατάκτηση των συνδικαλιστικών και άλλων ατομικών και κοινωνικών ελευθεριών και δικαιωμάτων με στόχο την κατάργηση της εκμετάλλευσης ανθρώπου από άνθρωπο.

Η εμπέδωση της εθνικής και παγκόσμιας ειρήνης και της φιλίας τω λαών και ιδιαίτερα της Ταξικής αλληλεγγύης.

Β. Μέσα για την πραγματοποίηση των πιο πάνω σκοπών είναι:

Η συνεχής προσπάθεια για την οργάνωση όλων των εργατών και υπαλλήλων κάτω από το αντίστοιχο κλαδικό και επιχειρησιακό (εργοστασιακό) Σωματείο και η εγγραφή τους στη δύναμη του Εργατοϋπαλληλικού Κέντρου Αθηνών.

Η συμπαράσταση και συμπαράταξη προς τους εργαζόμενους της πόλης με την υποβοήθηση στη συλλογική διαπραγμάτευση και σύναψη Συλλογικών Συμβάσεων Εργασίας, κύρια τοπικού χαρακτήρα, με καταγγελία των παραβάσεων της κείμενης Νομοθεσίας στις Διοικητικές και Διαιτητικές αρχές, με έγκλημα των ποινικών αδικημάτων στα οποία ενδεχόμενα προβαίνουν οι εργοδότες, με παρεμβάσεις για την αποκατάσταση της δημοκρατίας και την ελεύθερη διακίνηση ιδεών στους χώρους δουλειάς, με κύριες και πρόσθετες παρεμβάσεις σε δίκες υπέρ των εργαζομένων και των Οργανώσεων - Μελών του Εργατοϋπαλληλικού Κέντρου Αθηνών, με αγωνιστικές κινητοποιήσεις ιδιαίτερα παναθηναϊκές απεργίες και στάσεις εργασίας καθώς και σε χώρους που δεν υπάρχουν Σωματεία ή αυτά δεν συγκεντρώνουν την πλειοψηφία των απασχολουμένων στην επιχείρηση ή εκμετάλλευση.

Η συμμετοχή του Εργατοϋπαλληλικού Κέντρου Αθηνών και διεξαγωγή απ' αυτό κάθε μορφής εκδηλώσεων ιδιαίτερα ομιλιών, σεμιναρίων, σχολών που στοχεύουν στη επαγγελματική εκπαίδευση των εργαζομένων, στη συνδικαλιστική τους επιμόρφωση και στην πνευματική και κοινωνική τους συγκρότηση και προβολή καθώς και η λειτουργία βιβλιοθηκών και λεσχών.

Η παροχή - ψυχαγωγίας στους εργαζόμενους της πόλης με την οργάνωση θεατρικών και γενικότερα καλλιτεχνικών παραστάσεων, γιορτών, αθλητικών εκδηλώσεων, καλοκαιρινών παραστάσεων, πολιτιστικού κέντρου και ανάλογων εκδηλώσεων.

Η έκδοση τοπικής συνδικαλιστικής εφημερίδας στην οποία προτεραιότητα έχει η ενημέρωση της τρέχουσας εργατικής ζωής και η προβολή των επαγγελματικών και των άλλων αιτημάτων και προβλημάτων που απασχολούν τους εργαζόμενους της Αθήνας, καθώς και ανάλογων εντύπων. Τα μέλη της Διοίκησης μπορούν να αρθρογραφούν στην εφημερίδα στα πλαίσια του χώρου που θα διαθέτει η Συντακτική Επιτροπή.

Η παροχή ηθικής και υλικής βοήθειας στις Οργανώσεις Μέλη του και κύρια σ' αυτές που κάτω από έκτακτες συνθήκες που προκαλούνται από την εργασιακής τους σχέση ή από άλλες εξαιρετικές περιστάσεις έχουν ανάγκη συμπαράστασης και βοήθειας.

Η εκπροσώπηση των Οργανώσεων - Μελών του Εργατοϋπαλληλικού Κέντρου Αθηνών στα συνολικά Όργανα Διοίκησης, κοινωνικής ασφάλισης και πολιτικής, στις Διαιτητικές Επιτροπές και όπου αλλού προβλέπεται αυτό, στις συλλογικές διαπραγματεύσεις, εφόσον υπάρχει περίπτωση νομιμοποίησης του Εργατοϋπαλληλικού Κέντρου Αθηνών και γενικά σε οποιαδήποτε αρχή ή όργανο είναι αρμόδιο στην αντιμετώπιση των προβλημάτων και αιτημάτων της Εργατοϋπαλληλικής Τάξης της πόλης και της περιφέρειας της, όπως Νομαρχιακά Συμβούλια, Επιτροπές και γενικότερα σε κέντρα λήψης αποφάσεων που αφορούν τους εργαζόμενους.

Η λήψη κάθε άλλου μέτρου που κρίνεται από το Εργατοϋπαλληλικό Κέντρο Αθηνών πρόσφορο για την πραγματοποίηση των σκοπών του Καταστατικού αυτού, και για το συμφέρον των εργατοϋπαλλήλων.

Η ίδρυση προμηθευτικών - πιστωτικών - παραγωγικών και οικοδομικών Συνεταιρισμών, μη κερδοσκοπικού χαρακτήρα των μελών.

Να ενημερώνει τους εργαζόμενους της περιφέρειάς του για τον ιστορικό ρόλο τους στην εξέλιξη της Κοινωνίας, για τα επαγγελματικά τους συμφέροντα, για την ανάπτυξη ταξικής συνείδησης και αλληλεγγύης ανάμεσα στους εργαζόμενους και τα Συνδικάτα της χώρας και όλου του Κόσμου.

Να αγωνίζεται για την προάσπιση και διεύρυνση των αρχών της Δημοκρατίας, της Ελευθερίας, της Εθνικής ανεξαρτησίας, της Ειρήνης, της Κοινωνικής Δικαιοσύνης και της Κοινωνικής απελευθέρωσης της Εργατικής τάξης.

Το Εργατοϋπαλληλικό Κέντρο Αθηνών βασισμένο στις αρχές του Ταξικού Δημοκρατικού Συνδικαλισμού διασφαλίζει την πλήρη αυτονομία και ελευθερία των Οργανώσεών του.

ΑΡΘΡΟ 3

Μέλη

Α. Συγκρότηση Εργατοϋπαλληλικού Κέντρου Αθηνών.
Το Εργατοϋπαλληλικό Κέντρο Αθηνών συγκροτείται αποκλειστικά:

Από τα Εργατοϋπαλληλικά Σωματεία και τα τοπικά παραρτήματα Σωματείων ευρύτερης Περιφέρειας ή Πανελλαδικής έκτασης που έχουν έδρα στην Αθήνα και την περιφέρειά της
που ανήκουν σήμερα στη δύναμή του, εκτός εκείνων που έχουν έδρα στους Δήμους Α' και Β' Πειραιά, Ελευσίνας, Ασπροπύργου και Λαυρίου.
Απαραίτητη προϋπόθεση για τη συμμετοχή στη δύναμη του Εργατοϋπαλληλικού Κέντρου Αθηνών των παραρτημάτων Σωματείων ευρύτερης Περιφέρειας ή Πανελλαδικής έκτασης, είναι τα Σωματεία αυτά να έχουν έδρα έξω από τα όρια του Νομού Αττικής και

Από τις πιο πάνω Πρωτοβάθμιες Συνδικαλιστικές Οργανώσεις που θα προσχωρήσουν στο μέλλον στη δύναμή του, σύμφωνα με τις καταστατικές διατάξεις και εκείνες του Νόμου που αφορούν τα επαγγελματικά Σωματεία και μετά πλήρη αποδοχή ολοκλήρου του περιεχόμενου αυτού του Καταστατικού και τις υποχρεώσεις που απορρέουν απ' αυτό.
Β. Προσχώρηση - Εγγραφή Μελών.

Για την εγγραφή του Σωματείου στο Εργατοϋπαλληλικό Κέντρο Αθηνών απαιτείται να υποβληθούν από τις υποψήφιες για εγγραφή Οργανώσεις προς τη Διοίκηση του Εργατοϋπαλληλικού Κέντρου Αθηνών:
α) Έγγραφη αίτηση με αίτημα την εγγραφή στην οποία να αναγράφεται ο αριθμός των γραμμένων μελών στα Μητρώα της και τα Ταμειακά τακτοποιημένα απ' αυτά κατά την ημέρα υποβολής της αίτησης.
β) Αντίγραφο Πρακτικών της Γενικής Συνέλευσης του Σωματείου που αιτείται την εγγραφή από το οποίο να προκύπτει ότι τα μέλη, αφού λάβανε γνώση του περιεχομένου του Καταστατικού του Εργατοϋπαλληλικού Κέντρου Αθηνών αποφάσισαν την προσχώρησή του σ' αυτό.
Η διαδικασία λήψης της σχετικής απόφασης να είναι σύμφωνη με το Καταστατικό του Σωματείου.
γ) Πίνακας των μελών που αποτελούν τα Όργανα Διοίκησης του Σωματείου.
δ) Επικυρωμένο αντίγραφο Καταστατικού που να αναφέρεται η Δικαστική Απόφαση αναγνώρισης και ενδεχόμενα της τελευταίας τροποποίησης καθώς και αριθμός εγγραφής στο βιβλίο Σωματείων του Πρωτοδικείου της πόλης, όπου θα προβλέπεται απαραίτητα και η εκλογή Αντιπροσώπων στο ΕΚΑ με το σύστημα της Απλής Αναλογικής.
ε) Πρακτικό της τελευταίας εκλογής Διοίκησης και λοιπών Οργάνων.
στ) Αντίγραφο Μητρώου μελών (με όλα τα στοιχεία που προβλέπει ο Ν. 1264)
ζ) Αντίγραφο κατάστασης ψηφισάντων μελών στις τελευταίες εκλογές. Για τα παραρτήματα Σωματείων ευρύτερης Περιφέρειας ή Πανελλαδικής έκτασης από τα στοιχεία α,γ,δ έγγραφα, απαιτούνται απόφαση του Διοικητικού Συμβουλίου του Σωματείου από το οποίο να προκύπτει ότι αυτό αφού έλαβε γνώση που περιεχομένου του Καταστατικού του Εργατοϋπαλληλικού Κέντρου Αθηνών αποφάσισε την εγγραφή του σ' αυτό και πίνακας των Μελών της περιφερειακής Διοίκησης του Παραρτήματος.

Η Διοίκηση του Εργατοϋπαλληλικού Κέντρου Αθηνών μετά από έρευνα των νόμιμων και καταστατικών προϋποθέσεων, εγκρίνει ή απορρίπτει την αίτηση εγγραφής αιτιολογημένα. Η απόφαση αυτή γνωστοποιείται στο ενδιαφερόμενο Σωματείο μέσα σ' ένα μήνα, από την υποβολή της αίτησης.

Σωματείο ή Παράρτημα που δεν έγινε δεκτή η αίτηση εγγραφής του, για ορισμένους λόγους, έχει δικαίωμα μετά την έλλειψη αυτών των λόγων να επανέλθει με νέα αίτηση η οποία σε περίπτωση που απορριφθεί συζητείται μετά από σχετικό αίτημα του Σωματείου ή Παραρτήματος, στο πρώτο Τακτικό ή Έκτακτο Συνέδριο του Εργατοϋπαλληλικού Κέντρου Αθηνών.

Σωματείο που προέρχεται από τη δύναμη άλλου Εργατοϋπαλληλικού Κέντρου γράφεται στη δύναμη του Εργατοϋπαλληλικού Κέντρου Αθηνών, εφ' όσον έχει τις πιο πάνω προϋποθέσεις, οι Αντιπρόσωποί του όμως μπορούν να παίρνουν μέρος στο Συνέδριο του εφ' όσον έχει λήξει η θητεία των Οργάνων για τα οποία ψήφισαν στο αντίστοιχο Εργατικό Κέντρο που μετείχαν και εφ' όσο εκλέχτηκαν μετά την εγγραφή τους στο Εργατοϋπαλληλικό Κέντρο Αθηνών.
Γ. Αποχώρηση Μελών.
Η αποχώρηση του Μέλους από τη δύναμη του ΕΚΑ είναι απόλυτα ελεύθερη σε οποιοδήποτε χρόνο αποφασιστεί αυτό από τη Γενική του Συνέλευση και συντελείται με την κοινοποίησή του στη Διοίκηση του Εργατοϋπαλληλικού Κέντρου Αθηνών.
Η διαδικασία λήψης της πιο πάνω απόφασης της Γ.Σ. του Σωματείου πρέπει να είναι σύμφωνη με το Καταστατικό του τελευταίου. Για την αποχώρηση Παραρτήματος - Μέλους αρκεί απόφαση της Διοίκησης του Σωματείου. Απόφαση της περιφερειακής του Παραρτήματος δεν λαμβάνεται υπόψη.

Δ. Υποχρεώσεις Μελών.
Οι Οργανώσεις - Μέλη του ΕΚΑ υποχρεώνονται :
Να τηρούν το Καταστατικό του ΕΚΑ όσον αφορά τις σχέσεις τους με αυτό και να συμμορφώνονται με τις διατάξεις του.

Να παίρνουν υπ' όψη τις αποφάσεις των Οργάνων του ΕΚΑ.

Να παρίστανται με τους Αντιπροσώπους τους ή τα άλλα 'Οργανά τους στα Συνέδρια ή τις συσκέψεις που καλεί το ΕΚΑ.

Να εκπληρώνουν εμπρόθεσμα τις οικονομικές τους υποχρεώσεις προς το ΕΚΑ.

Να καλούν με σχετικό έγγραφο απευθυνόμενο προς τη Διοίκηση του ΕΚΑ εκπρόσωπό του για τις Γενικές τους Συνελεύσεις, ο οποίος έχει δικαίωμα λόγου σ' αυτές.

Να ειδοποιούν έγκαιρα τη Διοίκηση του ΕΚΑ για την επικείμενη λήψη αγωνιστικών αποφάσεων, γνωστοποιώντας συγχρόνως και τα αιτήματα.

Να υποβάλλουν κάθε χρόνο προς τη Διοίκηση του ΕΚΑ κατάσταση ενδεχομένων μεταβολών στο Μητρώο των μελών τους, ή στα πρόσωπα των Οργάνων Διοίκησης ή στους Αντιπροσώπους.

Να προβαίνουν μετά την εκλογή Εφορευτικής Επιτροπής κατά τις εκλογικές τους Γενικές Συνελεύσεις (Γ.Σ.) ή σε άλλη Γ.Σ. στην ψηφοφορία για την επιλογή Δευτεροβάθμιας Οργάνωσης από την οποία το Σωματείο θα εκπροσωπηθεί στη ΓΣΕΕ. Για τα παραρτήματα Σωματείων ισχύει η απόφαση της Γενικής Συνέλευσης των Σωματείων.

Να υποβάλλουν αμέσως κατά την εκλογή του Διοικητικού Συμβουλίου (Δ.Σ.) και Αντιπροσώπων στο ΕΚΑ επικυρωμένο από το Δικαστικό Αντιπρόσωπο, αντίγραφο Πρακτικό εκλογής μαζί με το Πρακτικό επιλογής Δευτεροβάθμιας Συνδικαλιστικής Οργάνωσης από την οποία αποφασίζουν να εκπροσωπηθούν στη ΓΣΕΕ.
Ε. Δικαιώματα Μελών.
Οι Οργανώσεις - Μέλη του ΕΚΑ δικαιούνται εφόσον είναι οικονομικά εντάξει με τις υποχρεώσεις τους προς αυτό:

Να παρίστανται με τους Αντιπροσώπους τους στα Συνέδρια του ΕΚΑ και να μετέχουν με τα Δ.Σ. στις συσκέψεις των Δ.Σ. των Οργανώσεων - Μελών του ΕΚΑ καθώς και στις αντίστοιχες συσκέψεις Προέδρων και Γενικών Γραμματέων που γίνονται με πρωτοβουλία της Διοίκησης του ΕΚΑ.

Να ασκούν με τους Αντιπροσώπους τους έλεγχο στα Όργανα Διοίκησης του ΕΚΑ μέσα στα πλαίσια του Καταστατικού αυτού.

Να εκλέγουν με τους Αντιπροσώπους τους τα μέλη της Διοίκησης, της Ελεγκτικής Επιτροπής, της Εφορευτικής Επιτροπής του ΕΚΑ και Αντιπροσώπους στη ΓΣΕΕ, καθώς και να εκλέγονται Αντιπρόσωποί τους για τα πιο πάνω Όργανα και για την εκπροσώπηση στη ΓΣΕΕ.

Να ζητούν την ενίσχυση και συμπαράσταση του ΕΚΑ για την προστασία και διεκδίκηση των εργασιακών, κοινωνικών και άλλων δικαιωμάτων και αιτημάτων τους και κύρια εκείνων που αφορούν τις συνδικαλιστικές, τις πολιτικές, τις δημοκρατικές και ατομικές ελευθερίες και δικαιώματα.

Να ζητούν την παραχώρηση χώρου μέσα στο κτίριο που στεγάζεται το ΕΚΑ εφόσον υπάρχει, για την εγκατάσταση των γραφείων τους, καθώς και τις αίθουσές του για τη διεξαγωγή των Γενικών τους Συνελεύσεων ή άλλων εκδηλώσεών τους.

Να ζητούν τη συμβολή του ΕΚΑ σε περίπτωση διαφωνιών ή αμφισβητήσεων που είναι δυνατόν να οδηγήσουν στην διάσπαση της εργασιακής αυτοργάνωσης.
Η οργάνωση που καθυστερεί την καταβολή των συνδρομών της περισσότερο από έξι (6) μήνες, στερείται από την άσκηση των αναφερόμενων δικαιωμάτων.
ΣΤ. Πειθαρχικές Ποινές - Διαγραφή Μελών.

Η Διοίκηση του ΕΚΑ μπορεί να επιβάλλει με αιτιολογημένη απόφασή της στη Διοίκηση Οργάνωσης - Μέλους του, την ποινή της σύστασης ή έγγραφης επίπληξης:
A. Όταν αδικαιολόγητα καθυστερεί τις συνδρομές του
B. Όταν τα μέλη της δεν εκπληρώνουν τις υποχρεώσεις τους που απορρέουν από το Κεφ. Δ του άρθρου αυτού.

Διαγράφονται με απόλυτα αιτιολογημένη απόφαση του Δ.Σ. του ΕΚΑ οι Οργανώσεις - Μέλη του που καθυστερούν αδικαιολόγητα τις οικονομικές υποχρεώσεις τους προς το ΕΚΑ πάνω από έξι (6) μήνες.

Πριν από τη λήψη οποιασδήποτε πειθαρχικής απόφασης καλείται η Διοίκηση της Οργάνωσης - Μέλους σε απολογία. Η κλήση σε αιτιολόγηση των πράξεων της δεν μπορεί να έχει προθεσμία μικρότερη από δέκα πέντε (15) πλήρεις μέρες.

Σωματείο που διαγράφεται με απόφαση της Διοίκησης του ΕΚΑ μπορεί να προσφύγει με αίτησή του που υποβάλλεται μέσα σε έξι (6) μήνες από την πράξη διαγραφής, στο προσεχές Συνέδριο Αντιπροσώπων του ΕΚΑ, Τακτικό και Έκτακτο, το οποίο και αποφασίζει τελεσίδικα. Η προσφυγή στο Συνέδριο δεν αναστέλλει την απόφαση της Διοίκησης.

Σωματείο που διαγράφεται από τη δύναμη του ΕΚΑ μπορεί να επανεγγραφεί μετά από αίτησή του, όταν πάψουν να συντρέχουν οι λόγοι διαγραφής του.

ΑΡΘΡΟ 4

Πόροι

Πόροι του ΕΚΑ είναι :

Το δικαίωμα εγγραφής, οι μηνιαίες και έκτακτες συνδρομές, οι εθελούσιες εισφορές των Μελών Οργανώσεων και οι τυχόν ενισχύσεις για όσο καιρό υπάρχει της Εργατικής Εστίας πάντοτε στα πλαίσια διατήρησης της οικονομικής αυτοτέλειας κα αυτόνομης λειτουργίας του ΕΚΑ.

Τα έσοδα από τυχόν δωρεές, κληρονομιές και κληροδοσίες, αυτά που προέρχονται από διάφορες εκδηλώσεις και γιορτές και από την πώληση των εντύπων του ΕΚΑ.

Τα έσοδα από την αξιοποίηση της περιουσίας του ΕΚΑ (τόκοι, πρόσοδοι), καθώς και κάθε άλλο νόμιμο έσοδο.
Το δικαίωμα εγγραφής καθορίζεται στο ποσό των 2.000 δρχ. (5,87 euro)
Οι μηνιαίες συνδρομές καθορίζονται σε ποσοστό 7% από τις μηνιαίες εισφορές που έχουν καθορίσει οι Οργανώσεις - Μέλη του ΕΚΑ για τα φυσικά μέλη τους που είναι τακτοποιημένα οικονομικά και υπολογίζονται με βάση τις τελευταίες αρχαιρεσίες.
Το πιο πάνω ποσό και ποσοστό - μπορεί να αυξομειώνονται με αιτιολογημένη εισήγηση της Διοίκησης και απόφαση του Συνεδρίου Αντιπροσώπων.

ΑΡΘΡΟ 5

Γ.Σ.Ε.Ε.

Το Ε.Κ. Αθήνας γίνεται μέλος της Γενικής Συνομοσπονδίας Εργατών Ελλάδος (Γ.Σ.Ε.Ε.) αποδεχόμενου το Καταστατικό της και τις υποχρεώσεις που απορρέουν από αυτό, έπειτα από απόφαση του Συνεδρίου του. Με απόφαση του ίδιου Οργάνου μπορεί να αποχωρήσει.
Οι Αντιπρόσωποι του ΕΚΑ για τα Πανελλαδικά Συνέδρια της ΓΣΕΕ εκλέγονται ταυτόχρονα με την εκλογή των Οργάνων το ΕΚΑ σύμφωνα με τις διατάξεις του Καταστατικού από το Συνέδριο μεταξύ των Αντιπροσώπων των Πρωτοβάθμιων Συνδικαλιστικών Οργανώσεων που επέλεξαν το ΕΚΑ προκειμένου να εκπροσωπηθούν στην κορυφαία Οργάνωση, με θητεία τριών (3) χρόνων και σε αριθμό οριζόμενο σύμφωνα με το προβλεπόμενο από το Καταστατικό της ΓΣΕΕ μέτρο.
Η θητεία των παραπάνω Αντιπροσώπων λήγει πρόωρα μετά την ενδεχόμενα εκλογή νέων Αντιπροσώπων από Έκτακτο Εκλογικό Συνέδριο.

ΑΡΘΡΟ 6

Όργανα

Α. Όργανα Διοίκησης του ΕΚΑ είναι :

Το Συνέδριο των Αντιπροσώπων των Οργανώσεων - Μελών του.

Η Διοίκηση (Δ.Σ.) που αποτελείται από τριάντα ένα (31) μέλη.

Η Εκτελεστική Επιτροπή που αποτελείται από έντεκα (11) μέλη.
Β. Όργανο οικονομικού και διαχειριστικού ελέγχου είναι η Ελεγκτική Επιτροπή που αποτελείται από πέντε (5) μέλη.
Γ. Όργανο αρμόδιο για την τήρηση και εφαρμογή της εκλογικής διαδικασίας είναι η πενταμελής Εφορευτική Επιτροπή.

ΑΡΘΡΟ 7

Συνέδρια Αντιπροσώπων

Α. Συγκρότηση

Το Συνέδριο του ΕΚΑ (Γενική Συνέλευση των Αντιπροσώπων) συγκροτείται από τους Αντιπροσώπους των Πρωτοβάθμιων Οργανώσεων Μελών του με βάση τον αριθμό των φυσικών προσώπων - Μελών των Οργανώσεων αυτών που ψήφισαν στις αμέσως πριν το Συνέδριο εκλογικές διαδικασίες.

Κάθε Σωματείο και τοπικό Παράρτημα Συνδικαλιστικής Οργάνωσης ευρύτερης Περιφέρειας ή Πανελλαδικής έκτασης, εκπροσωπείται και διαθέτει αριθμό Αντιπροσώπων ανάλογο προς τον αριθμό αυτών που ψήφισαν για τη εκλογή των Αντιπροσώπων σε συσχετισμό για κάθε εβδομήντα πέντε (75) μέλη ένας (1) Αντιπρόσωπος. Ο αριθμός του συνόλου των ψηφισάντων δεν επηρεάζεται από τυχόν άκυρα ή λευκά ψηφοδέλτια.
Σε περίπτωση που Οργάνωση - Μέλος έχει αριθμό ψηφισάντων λιγότερο από εβδομήντα πέντε (75) αυτή εκπροσωπείται μόνο αν ο αριθμός αυτός καλύπτει το μισό συν ένα (1) του παραπάνω μέτρου.

Για τη συμμετοχή στο Συνέδριο υποχρεούται η Οργάνωση Μέλος με ποινή αποκλεισμού:
α) να έχει εκπληρώσει τις οικονομικές της υποχρεώσεις προς το ΕΚΑ για το χρονικό διάστημα μέχρι και το μήνα που αρχίζει η διεξαγωγή του Συνεδρίου. Η οικονομική τακτοποίηση γίνεται μέχρι και την προηγούμενη μέρα έναρξης του Συνεδρίου και
β) να έχει αποστείλει προς τη Διοίκηση του ΕΚΑ όλα τα νομιμοποιητικά αντιπροσώπευσης πέντε (5) μέρες πριν από την έναρξη του Συνεδρίου.

Οι Αντιπρόσωποι των Οργανώσεων Μελών εκλέγονται από τις Γενικές Συνελεύσεις (των Οργανώσεων) με μυστική ψηφοφορία με το σύστημα Απλής Αναλογικής, όπως προσδιορίζεται από το άρθρο 12 του Ν. 1264/82, κατά τις αρχαιρεσίες ανάδειξης Οργάνων του Σωματείου, για θητεία προσδιοριζόμενη από τα επιμέρους Καταστατικά .
Αν δεν αναφέρεται ειδικότερα η θητεία των Αντιπροσώπων αυτή θεωρείται ίδια με εκείνη των Μελών της Διοίκησης της αντίστοιχης Οργάνωσης.
Αντικαθίστανται από τους νόμιμους αναπληρωματικούς κατά τη σειρά εκλογής σύμφωνα με το Πρακτικό Ανακήρυξης της Εφορευτικής Επιτροπής οι Αντιπρόσωποι:
α) που σύμφωνα με το Καταστατικό της Οργάνωσής τους έχασαν τη ιδιότητά του μέλους των Σωματείων που εκπροσωπούν, όπως όταν έγιναν εργοδότες τράπηκαν σε άλλο επάγγελμα, συνταξιοδοτήθηκαν οριστικά και
β) που γραπτά υπόβαλαν την παραίτησή τους από το αξίωμα του Αντιπροσώπου προς το αρμόδιο όργανο της Οργάνωσής του.
Αν δεν υπάρχει αναπληρωματικός, εφόσον αυτό είναι δυνατό, γίνεται συμπληρωματική εκλογή από τη Γενική Συνέλευση της Οργάνωσης για την κάλυψη της θέσης Αντιπροσώπου για τον υπόλοιπο χρόνο θητείας. Οι Οργανώσεις υποχρεούται να αποστείλουν στο ΕΚΑ επικυρωμένη από τον Πρόεδρο της Γ.Σ. και το Διοικητικό Συμβούλιο την απόφαση της επιλογής της Δευτεροβάθμιας Οργάνωσης δια μέσου της οποίας θα εκπροσωπηθούν στο Συνέδριο της ΓΣΕΕ. Εφ' όσον δεν υπάρχει σχετική απόφαση από την Οργάνωση, οι Αντιπρόσωποί της δεν έχουν δικαίωμα να ψηφίσουν για Αντιπροσώπους στο Συνέδριο της ΓΣΕΕ.

Δεν νομιμοποιούνται οι Αντιπρόσωποι από τα Σωματεία στα οποία μέλη τους ψήφισαν με αλληλογραφία ή εξουσιοδότηση.
Β. Αρμοδιότητες.
Το Συνέδριο των Αντιπροσώπων είναι το ανώτερο Όργανο του ΕΚΑ συγκροτούμενο από τους Αντιπροσώπους των Ταμειακά τακτοποιημένων Πρωτοβάθμιων Συνδικαλιστικών Οργανώσεων Μελών του και έχει αρμοδιότητα σε όλα τα θέματα που αποτελούν προϋπόθεση για την ομαλή και απρόσκοπτη λειτουργία του ΕΚΑ και την πραγματοποίηση των σκοπών του Καταστατικού αυτού.
Το Συνέδριο ειδικότερα:

Ελέγχει τις διοικητικές και διαχειριστικές πράξεις της Διοίκησης και των Οργάνων της.

Εγκρίνει τον απολογισμό της περιόδου που πέρασε και ψηφίζει τον προγραμματισμό και Προϋπολογισμό της επόμενης περιόδου.

Εκλέγει από τους Αντιπροσώπους, τα μέλη της Διοίκησης, της Ελεγκτικής Επιτροπής, τους Αντιπροσώπους για τη ΓΣΕΕ, την Εφορευτική Επιτροπή και το Προεδρείο που διευθύνει τις εργασίες του Συνεδρίου.

Τροποποιεί το Καταστατικό αυτό και αποφασίζει τη διάλυση του ΕΚΑ σύμφωνα με τις ειδικές ρυθμίσεις που αναφέρονται στη συνέχεια.

Αποφασίζει για υποβαλλόμενα αιτήματα των Οργανώσεων Μελών του ΕΚΑ καθώς και για εισηγούμενες από τη Διοίκηση προτάσεις και

Έχει αρμοδιότητα για κάθε θέμα που από τη φύση του αποτελεί αντικείμενο του Συνεδρίου σαν κυρίαρχου οργάνου του ΕΚΑ.
Γ. Τακτικό Συνέδριο.
Το Τακτικό Συνέδριο συγκαλείται δυο φορές στη διάρκεια της θητείας των καταστατικών Οργάνων του ΕΚΑ,. Το πρώτο πραγματοποιείται μέσα στο χρονικό διάστημα της συμπλήρωσης ενός έως ενάμισι χρόνου από την εκλογή Οργάνων και το δεύτερο στο χρονικό διάστημα από τη συμπλήρωση δύο έως δυόμισι χρόνων από την εκλογή των Οργάνων.
Στο τέλος της θητείας της Διοίκησης συγκαλείται το εκλογοαπολογιστικό Συνέδριο.
Η έγγραφη πρόσκληση της Διοίκησης υπογράφεται από τον Πρόεδρο και το Γενικό Γραμματέα και γνωστοποιείται στις Οργανώσεις Μέλη τουλάχιστον είκοσι (20) μέρες πριν την πραγματοποίηση του Συνεδρίου. Στη γνωστοποίηση ορίζεται ο χρόνος, ο τόπος και τα θέματα Ημερήσιας Διάταξης που είναι ο Διοικητικός Απολογισμός και ο Οικονομικός Απολογισμός της Διοίκησης, ο Προϋπολογισμός, το πρόγραμμα δράσης, η έκθεση της Ελεγκτικής Επιτροπής και κάθε άλλο θέμα που υποβάλλεται από τη Διοίκηση.
Μετά την ανάπτυξη του Διοικητικού και Οικονομικού Απολογισμού και την ανάγνωση του προϋπολογισμού και του προγράμματος δράσης επακολουθεί έγκρισή τους με μυστική ψηφοφορία.
Η διάρκεια του Εκλογοαπολογιστικού Συνεδρίου μπορεί να διαρκέσει μέχρι εννέα (9) μέρες. Τις πρώτες τρεις (3) μέρες γίνεται συζήτηση μετά την παρουσίαση του απολογισμού δράσης του Οικονομικού Απολογισμού, του Προϋπολογισμού και του προγράμματος δράσης και εγκρίνονται τα ψηφίσματα του Συνεδρίου. Την τρίτη μέρα γίνεται η εκλογή και η ανακήρυξη της Εφορευτικής Επιτροπής, που με τους περιορισμούς του άρθρου 8 διενεργεί την ψηφοφορία για εκλογή Οργάνων Διοίκησης και Αντιπροσώπων για το Συνέδριο της ΓΣΕΕ που διαρκεί δύο (2) μέρες.


Δ. Έκτακτο Συνέδριο.
Έκτακτο Συνέδριο συγκαλείται όταν το κρίνει σκόπιμο ή αναγκαίο η Διοίκηση του Εργατοϋπαλληλικού Κέντρου με απόφασή της ή όταν ζητήσουν τη σύγκλησή του το ένα τέταρτο (1/4) του όλου αριθμού των νόμιμα γραμμένων και ταμειακά εντάξει Μελών Σωματείων του Εργατοϋπαλληλικού Κέντρου Αθηνών με έγγραφη αίτηση προς το Διοικητικό Συμβούλιο που θα αναφέρει και τα θέματα για συζήτηση.
Η Διοίκηση είναι υποχρεωμένη να συγκαλέσει το Συνέδριο μέσα σ' ένα μήνα από την υποβολή της αίτησης, με μοναδικά θέματα αυτά που αναφέρονται στην αίτηση.
Η προθεσμία γνωστοποίησης των Εκτάκτων Συνεδρίων προς τις Οργανώσεις -Μέλη είναι όμοια με του Τακτικού.
Εφόσον η Διοίκηση του ΕΚΑ δεν συγκαλέσει το Συνέδριο μέσα σε ένα μήνα, το Συνέδριο συγκαλείται από τους αιτούντες. Σ' αυτή την περίπτωση η Διοίκηση υποχρεούται να παραδώσει στους αιτούντες αμέσως όλα τα αναγκαία στοιχεία για την σύγκληση του Συνεδρίου και να καλύψει τις αναγκαίες δαπάνες.


Ε. Αντιπρόσωποι της ΓΣΕΕ
Στα Τακτικά και Έκτακτα Συνέδρια του Εργατοϋπαλληλικού Κέντρου Αθηνών συμμετέχει χωρίς δικαίωμα ψήφου, αλλά μόνο λόγου, εκπρόσωπος της ΓΣΕΕ μετά από σχετική έγκαιρη πρόσκληση της Διοίκησης του Εργατοϋπαλληλικού Κέντρου Αθηνών. Δικαίωμα παρακολούθησης των εργασιών του Συνεδρίου έχουν τα μέλη της Διοίκησης της ΓΣΕΕ.


ΣΤ. Απαρτία - Ψηφοφορίες.

α. Το Συνέδριο των Αντιπροσώπων βρίσκεται σε απαρτία εφόσον είναι παρόντες το ένα τρίτο (1/3) τουλάχιστον του όλου αριθμού των Αντιπροσώπων των ταμειακά τακτοποιημένων Μελών του ΕΚΑ.
β. Αν δεν πραγματοποιηθεί απαρτία καλείται νέα σύγκλιση με τα ίδια θέματα μέσα σε τρεις (3) ως δέκα (10) μέρες από τη σύγκληση της πρώτης, οπότε απαιτείται η παρουσία του ενός τετάρτου (1/4) των προαναφερομένων Αντιπροσώπων.
γ. Αν δεν πραγματοποιηθεί απαρτία στην πιο πάνω δεύτερη σύγκληση, καλείται νέα μέσα σε δυο (2) ως έξι (6) μέρες από την προηγούμενη, πάντα με τα ίδια θέματα, με όριο απαρτίας το ένα πέμπτο (1/5) των Αντιπροσώπων.
δ. Αν και πάλι δεν πραγματοποιηθεί απαρτία, είναι αδύνατη η σύγκληση Συνεδρίου με τα ίδια θέματα αν δεν περάσει μήνας από την τρίτη σύγκληση, οπότε τηρούνται όλες οι διαδικασίες πρόσκλησης και απαρτίας που απαιτούνται στην πρώτη.

Οι ψηφοφορίες γίνονται με ανάταση του χεριού, εκτός από αυτές που αφορούν την εκλογή μελών της Διοίκησης, της Ελεγκτικής Επιτροπής και Εφορευτικής Επιτροπής, των Αντιπροσώπων για τη ΓΣΕΕ, προσωπικά ζητήματα και έγκριση διοικητικής και οικονομικής λογοδοσίας καθώς και ψήφισης Προϋπολογισμού. Μυστική ψηφοφορία γίνεται και για όποιο θέμα αποφασίσει το Συνέδριο.

Οι αποφάσεις του Συνεδρίου παίρνονται με απόλυτη πλειοψηφία των παρόντων Αντιπροσώπων, εκτός από τις περιπτώσεις που αναφέρονται σε επόμενες παραγράφους του άρθρου αυτού.

Προκειμένου να αποφασιστεί η διάλυση του ΕΚΑ και η τροποποίηση του Καταστατικού του, καλείται Ειδικό Συνέδριο, αποκλεισμένου κάθε άλλου θέματος Ημερήσιας Διάταξης, το οποίο βρίσκεται σε απαρτία εφόσον είναι παρόντες οι μισοί από τους έχοντες δικαίωμα ψήφου Αντιπρόσωποι η δε απόφαση μετά 3/4 από τους παρόντες.

Οι αποφάσεις του Συνεδρίου που αφορούν εκλογή καταστατικών Οργάνων ρυθμίζονται στο άρθρο 8 του Καταστατικού αυτού.
Ζ. Προεδρείο.
Πριν την έναρξη του Συνεδρίου και στον ορισμένο χρόνο σύγκλησής του το γραφείο του Οργανωτικού ενημερώνει τον Πρόεδρο που διαπιστώνει την απαρτία και στη συνέχεια καλεί του Συνέδρους να εκλέξουν με φανερή ψηφοφορία (ανάταση χεριών) πενταμελές Προεδρείο αναλογικά από τις προτάσεις που υποβλήθηκαν.
Τα Πρακτικά του Συνεδρίου επικυρώνονται από τα μέλη του Προεδρείου.

ΑΡΘΡΟ 8

Εκλογές

Κάθε τρία (3) χρόνια το Τακτικό Συνέδριο των Αντιπροσώπων εκλέγει με μυστική ψηφοφορία και το σύστημα της Απλής Αναλογικής του άρθρου 12 του Ν. 1264/82 τα μέλη του Διοικητικού Συμβουλίου, της Ελεγκτικής Επιτροπής και τους Αντιπροσώπους για την ΓΣΕΕ

Την εποπτεία, διεύθυνση και ευθύνη της διαδικασίας και της ανάδειξης αυτών που πέτυχαν στις πιο πάνω εκλογές, έχει πενταμελής Εφορευτική Επιτροπή που εκλέγεται με μυστική ψηφοφορία και παρουσία εκπροσώπων της Δικαστικής Αρχής. Μαζί με πέντε (5) τακτικά μέλη εκλέγονται και ισάριθμα αναπληρωματικά που αντικαθιστούν το οποιοδήποτε κωλυόμενο τακτικό μέλος.
Η εκλογή των μελών της Εφορευτικής Επιτροπής γίνεται με το σύστημα της Απλής Αναλογικής όπως αυτό περιγράφεται πιο κάτω. Σε περίπτωση που δεν υποβληθούν υποψηφιότητες σε συνδυασμό οι υποψήφιοι μπαίνουν σε ενιαίο ψηφοδέλτιο, στο οποίο αναγράφονται τα ονόματα των υποψηφίων με αλφαβητική σειρά. Εκλέγονται τα κατά σειρά σταυροδότησης πέντε (5) τακτικά και ισάριθμα αναπληρωματικά μέλη.
Τον εκπρόσωπο της Δικαστικής λειτουργίας βοηθά τριμελής ψηφολεκτική Επιτροπή, εκλεγόμενη από το Συνέδριο με φανερή ψηφοφορία.

Τακτικά και αναπληρωματικά μέλη της Εφορευτικής Επιτροπής απαγορεύεται να εκθέσουν υποψηφιότητα για οποιαδήποτε αξίωμα που προβλέπεται από το Καταστατικό αυτό.

Αμέσως μετά την εκλογή της η Εφορευτική Επιτροπή αναλαμβάνει τα καθήκοντά της παραλαμβάνοντας από τον Πρόεδρο και τον Γεν. Γραμματέα της Διοίκησης του ΕΚΑ, το Μητρώο των Μελών, με τα από το νόμο συμπληρωμένα στοιχεία. Οι αιτήσεις υποψηφιότητας για τα διάφορα αξιώματα υποβάλλονται προς την Εφορευτική Επιτροπή στο χρονικό διάστημα των δύο (2) ημερών από την εκλογή της. Οι υποψήφιοι συμμετέχουν στις αρχαιρεσίες σε Συνδυασμούς της προτίμησής τους ή μεμονωμένα με αυτοτελή ψηφοδέλτια. Οι Συνδυασμοί υποβάλλονται στην Εφορευτική Επιτροπή με έγγραφη αίτηση - δήλωση από εκπρόσωπο του συνδυασμού, συμπεριλαμβανομένων των αιτήσεων υποψηφιότητας των υποψηφίων που παίρνουν μέρος σ' αυτό. Οι συνδυασμοί δεν μπορούν να περιλαμβάνουν περισσότερες υποψηφιότητες από το πενταπλάσιο του αριθμού του κάθε Οργάνου και των Αντιπροσώπων. Η αίτηση - δήλωση του υποψηφίου ανάλογα υπογεγραμμένη περιέχει το Ονοματεπώνυμο, στοιχεία ταυτότητας, τον Αριθμό Συνδικαλιστικού Εκλογικού Βιβλιαρίου ή Βιβλιαρίου Υγείας Ασφαλιστικού Φορέα, το Σωματείο από το οποίο προέρχεται και το Συλλογικό Όργανο που επιθυμεί να είναι υποψήφιο το μέλος.
Κάθε μεμονωμένος υποψήφιος υποβάλλει στην Εφορευτική Επιτροπή αίτηση κατά τον ίδιο τρόπο.
Η Εφορευτική Επιτροπή την Τρίτη (3) μέρα από την εκλογή της προβαίνει στην ανακήρυξη των υποψηφίων και των συνδυασμών και με επιμέλεια της, την γνωστοποιεί με έγγραφο που αναρτά στον πίνακα ανακοινώσεων στα γραφεία του ΕΚΑ.
Συγχρόνως επιμελείται για την εκτύπωση των ψηφοδελτίων τα οποία σε αριθμό δεν μπορεί να είναι λιγότερα από το τριπλάσιο του αριθμού των Αντιπροσώπων και την παράδοση ενός τρίτου (1/3) των ψηφοδελτίων στους αντίστοιχους συνδυασμούς και στους τυχόν μεμονωμένους μέσα στην ίδια μέρα.
Τέλος οι αρχαιρεσίες διαρκούν δύο (2) μέρες παρουσία Δικαστικών Αντιπροσώπων και της Εφορευτικής Επιτροπής.
Η Διοίκηση του ΕΚΑ εκτός από τακτικό Μητρώο των Μελών Οργανώσεών της με τους αντίστοιχους Αντιπροσώπους παραδίδει στην Εφορ. Επιτροπή και ειδικό Μητρώο Οργανώσεων Μελών του (με τους Αντιπροσώπους) οι οποίες έχουν επιλέξει το ΕΚΑ προκειμένου να εκπροσωπηθούν στην ΓΣΕΕ. Οι Αντιπρόσωποι στο Συνέδριο του ΕΚΑ ψηφίζουν αυτοπροσώπως σύμφωνα με τις νόμιμες διατάξεις και ποτέ με εξουσιοδότηση ή αλληλογραφία.

Η εκλογή Διοίκησης, Ελεγκτικής Επιτροπής, Εφορευτικής Επιτροπής και Αντιπροσώπων του ΕΚΑ στη ΓΣΕΕ γίνεται με το σύστημα της Αναλογικής του άρθρου 12 του Ν. 1264/82 με τον ακόλουθο τρόπο:
Οι έδρες του Διοικητικού Συμβουλίου, της Ελεγκτικής Επιτροπής, της Εφορευτικής Επιτροπής και ο αριθμός των Αντιπροσώπων κατανέμονται μεταξύ των συνδυασμών και των τυχόν χωριστών (μεμονωμένων) υποψηφίων, σύμφωνα με την εκλογική τους δύναμη. Το σύνολο των έγκυρων ψηφοδελτίων διαιρείται με τον αριθμό των εδρών του Διοικητικού Συμβουλίου, της Ελεγκτικής Επιτροπής, της Εφορευτικής Επιτροπής και των Αντιπροσώπων που εκλέγονται. Το πηλίκο αυτής της διαίρεσης παραλειπόμενου του κλάσματος αποτελεί το εκλογικό μέτρο. Κάθε συνδυασμός καταλαμβάνει τόσες έδρες στο Διοικητικό Συμβούλιο, στην Ελεγκτική Επιτροπή, στην Εφορευτική Επιτροπή και εκλέγει τόσους Αντιπροσώπους, όσες φορές χωρεί το εκλογικό μέτρο στον αριθμό των έγκυρων ψηφοδελτίων που έλαβε.
Σε περίπτωση που ο αριθμός των διαθεσίμων κατά περίπτωση εδρών, μετά τον πιο πάνω υπολογισμό, είναι μεγαλύτερος από το προβλεπόμενο εκλογικό μέτρο βρίσκεται κατ' εξαίρεση με συνυπολογισμό στο εκλογικό μέτρο των δύο πρώτων δεκαδικών ψηφίων του κλάσματος.
Μεμονωμένος υποψήφιος που έλαβε τον ίδιο ή μεγαλύτερο αριθμό ψήφων από το εκλογικό μέτρο, καταλαμβάνει μια έδρα στο όργανο για το οποίο έβαλε υποψηφιότητα ή εκλέγεται Αντιπρόσωπος, εφόσον ήταν υποψήφιος για την ΓΣΕΕ.
Συνδυασμός που περιλαμβάνει υποψήφιους λιγότερους από τις έδρες ή τις θέσεις Αντιπροσώπων που του ανήκουν, καταλαμβάνει τόσες έδρες ή εκλέγει τόσους Αντιπροσώπους, όσοι είναι και οι υποψήφιοί του.
Οι έδρες που μένουν αδιάθετες και ο αριθμός των Αντιπροσώπων που δεν καλύπτεται σύμφωνα με τις διατάξεις των προηγούμενων παραγράφων κατανέμονται από μια στους συνδυασμούς εκείνους που έχουν καταλάβει τουλάχιστον μια έδρα ή έχουν εκλέξει έναν Αντιπρόσωπο και συγκεντρώνουν υπόλοιπο ψηφοδελτίων μεγαλύτερο από το ένα τρίτο (1/3) του εκλογικού μέτρου και πλησιάζουν περισσότερο προς αυτό.
Οι έδρες που μένουν αδιάθετες ή ο αριθμός των Αντιπροσώπων που δεν καλύπτεται και μετά την εφαρμογή των διατάξεων της προηγούμενης παραγράφου, κατανέμονται μεταξύ των συνδυασμών που έχουν το μεγαλύτερο υπόλοιπο ψηφοδελτίων, άσχετα αν πήραν έδρα ή εξέλεξαν Αντιπρόσωπο από την πρώτη κατανομή.
Μετά την κατανομή των εδρών ακολουθεί η καταμέτρηση των σταυρών προτίμησης των υποψηφίων των συνδυασμών για την ανακήρυξη των επιτυχόντων.
Όλοι οι επιλαχόντες κάθε ψηφοδελτίου και για όλα τα Όργανα ανακηρύσσονται από την Εφορευτική Επιτροπή ως αναπληρωματικοί κατά σειρά επιτυχίας.
Στη συνέχεια η Εφορευτική Επιτροπή ανακοινώνει τα αποτελέσματα με έγγραφό της στον πίνακα ανακοινώσεων του ΕΚΑ που αφορά τα εκλεγόμενα τακτικά και αναπληρωματικά μέλη της Διοίκησης και της Ελεγκτικής Επιτροπής καθώς και τους Τακτικούς και αναπληρωματικούς Αντιπροσώπους. Ανακηρύσσει δηλαδή τριάντα ένα (31) Τακτικά μέλη για το Δ.Σ., πέντε (5) Τακτικά μέλη για την Ελεγκτική Επιτροπή, τους Τακτικούς Αντιπροσώπους για τη ΓΣΕΕ και τους επιλαχόντες κάθε συνδυασμού και για κάθε όργανο ως αναπληρωματικά μέλη κατά σειρά επιτυχίας.

Η Εφορευτική Επιτροπή αποφασίζει σε κάθε γραπτή ένσταση που υποβάλλεται σ' αυτή και έχει σχέση τόσο με την ανακήρυξη των υποψηφίων όσο και με την όλη διαδικασία εκλογής και ανάδειξης των επιτυχόντων.

ΑΡΘΡΟ 9

Παράδοση - Παραλαβή Διοίκησης

Σε δέκα (10) μέρες από την εκλογή των μελών της Νέας Διοίκησης η παλαιά έχει υποχρέωση να παραδώσει τα:


Βιβλία Μητρώου

Βιβλία Πρακτικών Συνεδριάσεων.

Βιβλία - Αποδείξεις Ταμείου.

Βιβλίο Περιουσιακών στοιχείων

Σφραγίδες - Αρχείο, τα περιουσιακά στοιχεία και το υπόλοιπο του Ταμείου κλπ., προς τη
Νέα Διοίκηση μετά υπογραφής σχετικού Πρωτοκόλλου παράδοσης και παραλαβής.

ΑΡΘΡΟ 10

ΔΙΟΙΚΗΣΗ

Α. Συγκρότηση
α. Τα εκλεγόμενα τριάντα ένα (31) Τακτικά μέλη της Διοίκησης του ΕΚΑ συνέρχονται με πρόσκληση του πρώτου κατά σειρά σταυροδότησης από τον συνδυασμό που πλειοψήφησε μέσα σε οκτώ (8) μέρες από την εκλογή τους και συγκροτούνται σε σώμα αναδεικνύοντας με μυστική ψηφοφορία και απόλυτη πλειοψηφία του όλου αριθμού μελών κατά σειρά Πρόεδρο, Αναπληρωτή Πρόεδρο και Αντιπρόεδρο, Γενικό Γραμματέα, Αναπληρωτή Γενικό Γραμματέα, Ταμία και τρία (3) μέλη της Εκτελεστικής Επιτροπής, τρείς (3) Εφόρους και τον Σύμβουλο Δημοσίων Σχέσεων. Εφόσον δεν πραγματοποιηθεί η ανάδειξη ενός ή περισσοτέρων από τα πιο πάνω αξιώματα επαναλαμβάνεται η εκλογή οπότε ο πρώτος κατά σειρά επιτυχίας άσχετα από αριθμό ψήφων καταλαμβάνει το αντίστοιχο αξίωμα.
Οι πιο πάνω ιδιότητες δεν μπορούν να συμπέσουν στο ίδιο πρόσωπο.
β. Αν μέσα στην προθεσμία των οκτώ (8) ημερών δεν κληθεί η Διοίκηση σε συνεδρίαση για την συγκρότηση της σε σώμα, οι εκλεγέντες σύμβουλοι συνέρχονται αυτοδίκαια την 9η μέρα από την εκλογή τους για την πραγματοποίηση της πιο πάνω συγκρότησης.


Β. Αρμοδιότητες
α. Η Διοίκηση είναι το κύριο Εκτελεστικό Όργανο των αποφάσεων του Συνεδρίου των Αντιπροσώπων και σύγχρονα Όργανο αποφασιστικής αρμοδιότητας όπου ειδικότερα καθορίζεται στη συνέχεια.
β. Τα καθήκοντα και αρμοδιότητες της Διοίκησης πλέον των αναφερομένων στις άλλες διατάξεις του Καταστατικού αυτού είναι:

Η εκτέλεση των αποφάσεων των Τακτικών, Εκτάκτων και Ειδικών Συνεδρίων των Αντιπροσώπων των Οργανώσεων - Μελών του ΕΚΑ

Η εφαρμογή των διατάξεων του Καταστατικού αυτού και κύρια η πραγματοποίηση των σκοπών που περιγράφονται σ' αυτό, φροντίζει για όλα τα ζητήματα των Σωματείων, προσλαμβάνει και απολύει τους έμμισθους υπαλλήλους του ΕΚΑ καθορίζοντας και την αμοιβή τους.

Η κατάρτιση και εκτέλεση του προγράμματος διεκδικήσεων και οργάνωσης του Συνδικαλιστικού τοπικού Κινήματος καθώς και η σύνταξη και υποβολή Διοικητικού και Οικονομικού Απολογισμού καθώς και Προϋπολογισμού στο Τακτικό Συνέδριο των Αντιπροσώπων.

Η παρακολούθηση και ο συντονισμός της δράσης των Οργανώσεων - Μελών του ΕΚΑ η οποία κύρια πραγματοποιείται με τη συνεχή επαφή με τις Διοικήσεις των Σωματείων και την παρακολούθηση των Γενικών τους Συνελεύσεων από μέλη της Διοίκησης του ΕΚΑ.

Η σύγκληση σε κοινές συσκέψεις των Διοικήσεων των Οργανώσεων - Μελών του ΕΚΑ ή των Προέδρων και των Γενικών τους Γραμματέων με καθαρά πληροφοριακό, ενημερωτικό και συμβουλευτικό χαρακτήρα.

Η συμπαράσταση στην Οργάνωση - Μέλος για την προστασία και βελτίωση των εργασιακών κ.α. συνθηκών ή αιτημάτων των εργαζομένων μελών τους.

Η κήρυξη τοπικής απεργίας όλων των Οργανώσεων - Μελών του ΕΚΑ ή ορισμένων από αυτές καθώς και η κήρυξη απεργίας κάλυψης των ανοργάνωτων εργαζομένων ή εργαζομένων που η πλειοψηφία τους στην εκμετάλλευση ή επιχείρηση δεν ανήκει σε Πρωτοβάθμια Συνδικαλιστική Οργάνωση του χώρου

Η ανάθεση σε μέλη της υπευθυνότητας στους τομείς Κοινωνικής Ασφάλισης, Συλλογικών Συμβάσεων, Επαγγελματικών Διεκδικήσεων, Αλληλεγγύης των Μελών, Πολιτιστικών και Αθλητικών Εκδηλώσεων, Εργατικής Κατοικίας, Εργατικής Νομοθεσίας, Τύπου και Δ. Σχέσεων, Μορφωτικής Ανάπτυξης και Εκπαίδευσης, Απασχόλησης και όποιους άλλους τομείς καθορίσει αυτή με απόφασή της.

Η σύγκλιση των Εργατικών και Εκτάκτων Συνεδρίων κατά τις διατάξεις του Καταστατικού αυτού, καθώς και η αρμοδιότητα σε κάθε θέμα που από τη φύση και το περιεχόμενό του ανήκει στην δικαιοδοσία της.

Γ. Διαδικασία Λειτουργίας
α. Η Διοίκηση συνεδριάζει τακτικά μία φορά το μήνα με κοινή πρόσκληση του Προέδρου και Γενικού της Γραμματέα, στην οποία αναγράφονται τα θέματα Ημερήσιας Διάταξης, έκτακτα δε όταν το ζητήσουν οι πιο πάνω ή έντεκα (11) από τα μέλη της Διοίκησης ή με κοινή αίτηση, μέσα σε πέντε (5) μέρες από την υποβολή της και με θέματα που αναγράφονται σ' αυτή.
Σε περίπτωση που για οποιοδήποτε λόγο δεν συγκληθεί η Διοίκηση μέσα σε πέντε (5) μέρες από την υποβολή της σχετικής αίτησης σύμφωνα με τα παραπάνω, τότε η Διοίκηση συγκαλείται αυτοδίκαια την έκτη ημέρα στα γραφεία του ΕΚΑ σε ώρα που καθορίζουν οι αιτούντες που ορίζουν και τα σχετικά με την Προεδρία της συνεδρίασης.
Οι συνεδριάσεις είναι ανοιχτές σε εκπροσώπους του Τύπου και σε συνδικαλιστές. Κλειστή συνεδρίαση γίνεται εφ' όσον το αποφασίσουν τα 2/3 των παρόντων μελών της Διοίκησης.
β. Απαρτία για την νόμιμη συνεδρίαση της Διοίκησης αποτελεί η παρουσία δεκαέξι (16) μελών της, οι δε αποφάσεις παίρνονται με απόλυτη πλειοψηφία των παρόντων.
γ. Οι ψηφοφορίες για τη λήψη αποφάσεων εφ' όσον δεν αποφασίσει διαφορετικά η Διοίκηση γίνονται πάντοτε φανερές εκτός από την εκλογή των Οργάνων της Διοίκησης κατά τη συγκρότησή της σε σώμα.
δ. Οι αποφάσεις στη Διοίκηση παίρνονται με την απόλυτη πλειοψηφία των παρόντων μελών.

Δ. Λοιπές Διατάξεις
α. Μέλος της Διοίκησης εφόσον για οποιαδήποτε αιτία απολέσει την ιδιότητα αυτή αντικαθιστάται από το πρώτο κατά σειρά σταυροδότησης αναπληρωματικό του ψηφοδελτίου από το οποίο προέρχεται.
Σε περίπτωση που δεν υπάρξει αναπληρωματικός για τη συμπλήρωση της κενής θέσης ή των κενών θέσεων που μπορούν να προκύψουν από παραιτήσεις η Διοίκηση συνεχίζει κανονικά τη λειτουργία της μέχρι να λήξει η θητεία για την οποία εκλέχτηκε, εφ' όσον εξασφαλίζει την προβλεπόμενη από το άρθρο αυτό απαρτία μελών της, χωρίς να αντικαθίστανται με οποιοδήποτε τρόπο.
β. Η ανάκληση μέλους της Διοίκησης ή ολόκληρου του Οργάνου γίνεται μόνο από το Συνέδριο των Αντιπροσώπων.
γ. Μέλος που απουσιάζει αδικαιολόγητα για τέσσερις (4) κατά σειρά συνεδριάσεις εκπίπτει με απόφαση της Διοίκησης του ΕΚΑ

ΑΡΘΡΟ 11

Εκτελεστική Επιτροπή

Ο Πρόεδρος, Αναπληρωτής Πρόεδρος, Αντιπρόεδρος, Γενικός Γραμματέας, Αναπληρωτής Γενικός Γραμματέας, Οργανωτικός Γραμματέας, Αναπληρωτής Γενικός Γραμματέας και Ταμίας μαζί με άλλα τρία (3) μέλη της Διοίκησης του ΕΚΑ που αναδεικνύονται κατά τη συγκρότησή της σε σώμα, αποτελούν την Εκτελεστική Επιτροπή, 'Οργανο επιφορτισμένο με την εκτέλεση των αποφάσεων της Διοίκησης και την εισήγηση - προετοιμασία των θεμάτων σ' αυτή.
Η Εκτελεστική Επιτροπή συνεδριάζει τακτικά κάθε δεκαπέντε (15) μέρες και έκτακτα μετά από πρόσκληση του Προέδρου και Γενικού Γραμματέα ή αίτηση πέντε (5) από τα μέλη της, έχει απαρτία με την παρουσία επτά (7) μελών της και αποφαίνεται στις διάφορες αρμοδιότητές της με την απόλυτη πλειοψηφία των παρόντων στην συνεδρίαση. Για τις συζητήσεις σ' αυτή, τηρούνται συνοπτικά Πρακτικά σε ειδικό βιβλίο.
Ειδικότερα η Εκτελεστική Επιτροπή εκτός από την εκτέλεση των αποφάσεων της Διοίκησης, εισηγείται προς αυτή, την προετοιμασία όλων των θεμάτων Ημερήσιας Διάταξης που συζητούνται στις μηνιαίες τακτικές της συνεδριάσεις καθώς και στις έκτακτες, εφ' όσον τούτο είναι δυνατό, προετοιμάζει και συντάσσει τα προσχέδια Απολογισμού, Διοικητικού και Οικονομικού, του Προϋπολογισμού, καθώς και οποιοδήποτε άλλο αντικείμενο της ανατεθεί από την Διοίκηση.
Ακόμη η Εκτελεστική Επιτροπή έχει εξαιρετικά αποφασιστική αρμοδιότητα σε συγκεκριμένα θέματα στα οποία αποφασίζει εφόσον της παρασχεθεί η αντίστοιχη εξουσία από την απόλυτη πλειοψηφία του όλου αριθμού των μελών της Διοίκησης. Με την ίδια πλειοψηφία η Διοίκηση του ΕΚΑ μπορεί να ανατρέψει την κατά εξουσιοδότηση απόφαση της Εκτελεστικής Επιτροπής.
Το συντονισμό του έργου της Εκτελεστικής Επιτροπής και τη διεύθυνση των συνεδριάσεών της έχει ο Πρόεδρος της Διοίκησης του ΕΚΑ.

ΑΡΘΡΟ 12

Πρόεδρος - Αναπληρωτής Πρόεδρος - Αντιπρόεδρος

Ο Πρόεδρος της Διοίκησης εκπροσωπεί το ΕΚΑ σε όλες τις αρχές Διοικητικές, Δικαστικές, Διαιτητικές καθώς και απέναντι στους τρίτους, διευθύνει τις συνεδριάσεις της Διοίκησης, της Εκτελεστικής Επιτροπής και τις συγκεντρώσεις των Διοικητικών Συμβουλίων και αυτές των Προέδρων και Γενικών Γραμματέων των Οργανώσεων Μελών του ΕΚΑ, καταρτίζει με το Γενικό Γραμματέα την Ημερήσια Διάταξη της Διοίκησης και Εκτελεστικής Επιτροπής και προσκαλεί τις συνεδριάσεις των πιο πάνω Οργάνων καθώς και των προαναφερομένων συγκεντρώσεων εισηγούμενος σχετικά τα θέματα Ημερήσιας Διάταξης υπογράφοντας τα σχετικά έγγραφα - προσκλήσεις μαζί με το Γενικό Γραμματέα.
Ακόμη υπογράφει με το Γενικό Γραμματέα όλα τα εξερχόμενα έγγραφα, τα Πρακτικά Διοίκησης, Εκτελεστικής Επιτροπής και συνεδριάσεων Διοικητικών Συμβουλίων και Προέδρων - Γεν. Γραμματέων των Μελών Οργανώσεων του ΕΚΑ, εντάλματα πληρωμών και τα γραμμάτια εισπράξεων.
Τέλος, ο Πρόεδρος από κοινού με το Γενικό Γραμματέα και σε συνεργασία με την Ε.Ε. έχουν την ευθύνη για την απρόσκοπτη λειτουργία των γραφείων του ΕΚΑ, ασκούν εποπτεία στους υπαλλήλους και συνεννοούνται με τους νομικούς συμβούλους.
Τον Πρόεδρο σε περίπτωση κωλύματος απουσίας ή άρνησης στην εκτέλεση των καταστατικών υποχρεώσεων του αναπληρώνει κατά σειρά ο Αναπληρωτής Πρόεδρος ή Αντιπρόεδρος σε όλες του τις δικαιοδοσίες και αρμοδιότητες που προκύπτουν από το Καταστατικό αυτό.
Ο Πρόεδρος και ο Γενικός Γραμματέας έχουν την ευθύνη για την υλοποίηση των αποφάσεων της Διοίκησης μαζί με την Εκτελεστική Επιτροπή.

ΑΡΘΡΟ 13

Γενικός Γραμματέας - Αναπληρωτής Γενικός Γραμματέας

Ο Γενικός Γραμματέας εκτός από τις συναρμοδιότητες που έχει μαζί με τον Πρόεδρο που αναφέρονται στο προηγούμενο άρθρο του Καταστατικού αυτού, επιμελείται τη σύνταξη των Πρακτικών Διοίκησης και Εκτελεστικής Επιτροπής και διεξάγει την αλληλογραφία.
Ο Γεν. Γραμματέας κρατάει τις σφραγίδες και έχει την ευθύνη για το Αρχείο, το Πρωτόκολλο και το Μητρώο του ΕΚΑ.
Το Γενικό Γραμματέα σε περίπτωση κωλύματος ή απουσίας αναπληρώνει ο Αναπληρωτής Γενικός Γραμματέας σε όλες του τις δικαιοδοσίες και αρμοδιότητες που προκύπτουν από το Καταστατικό αυτό.

ΑΡΘΡΟ 14

Οργανωτικός Γραμματέας - Αναπληρωτής Οργανωτικός Γραμματέας

Ο Οργανωτικός Γραμματέας έχει τις πιο κάτω αρμοδιότητες:
α. Επιμελείται για την οργάνωση των Συνεδρίων και των συσκέψεων των Διοικητικών Συμβουλίων και Προέδρων - Γεν. Γραμματέων των Οργανώσεων Μελών του ΕΚΑ.
β. Παρακολουθεί την πορεία δράσης και οργάνωσης των Οργανώσεων Μελών του ΕΚΑ και υποβάλλει προς την Διοίκηση εκθέσεις για την καλύτερη και αποδοτικότερη λειτουργία τους και
γ. Διαχειρίζεται όλα τα οργανωτικά θέματα του ΕΚΑ μετά από σχετικές του εισηγήσεις και αντίστοιχες αποφάσεις της Διοίκησης.
Τον Οργανωτικό Γραμματέα σε περίπτωση κωλύματος ή απουσίας αναπληρώνει ο Αναπληρωτής Οργανωτικός Γραμματέας σε όλες τις δικαιοδοσίες και αρμοδιότητές του.

ΑΡΘΡΟ 15

Ταμίας

Α. Ο Ταμίας:
1. Ενεργεί τις εισπράξεις και τις πληρωμές του ΕΚΑ με εντάλματα υπογραφόμενα από τον ίδιο, τον Πρόεδρο και το Γεν. Γραμματέα.
2. Τηρεί τα οικονομικά βιβλία του ΕΚΑ στα οποία καταχωρεί με την πραγματοποίησή τους τις εισπράξεις και πληρωμές, ώστε κάθε δεδομένη στιγμή να είναι δυνατή η διαπίστωση της οικονομικής κατάστασης του ΕΚΑ.
3. Συντάσσει λεπτομερειακό Απολογισμό της διαχείρισής του, τον οποίο υποβάλλει κάθε μήνα στη Διοίκηση για έγκριση. Καταρτίζει τον Απολογισμό - Ισολογισμό και σχέδιο Προϋπολογισμού που εισηγείται στην Εκτελεστική Επιτροπή και αφού προεγκριθεί από τη Διοίκηση εγκρίνεται από το Τακτικό Συνέδριο.
Β. Για τις πραγματοποιούμενες εισπράξεις υποχρεώνεται σε έκδοση αντίστοιχης αριθμημένης απόδειξης, αντίγραφο της οποίας φυλάει στο αρχείο.
Με βάση τις αποδείξεις αυτές, ενεργεί τις εγγραφές στα βιβλία Ταμείου αναγράφοντας το σχετικό αριθμό τους.
Γ. Ο Ταμίας υποχρεώνεται να καταθέσει σε Ελληνικές Τράπεζες ή το Ταχυδρομικό Ταμιευτήριο στον ειδικό λογαριασμό του ΕΚΑ τα χρήματα πέραν από το ποσό εκείνο που καθορίζει με απόφασή της η Διοίκηση να βρίσκεται στο Ταμείο του ΕΚΑ
Δ. Ο Ταμίας ευθύνεται για την έγκαιρη είσπραξη και πληρωμή των οικονομικών αξιώσεων και υποχρεώσεων του ΕΚΑ και για κάθε απώλεια χρημάτων ή ανωμαλία στη διαχείρισή του.
Τον Ταμία σε περίπτωση κωλύματος ή απουσίας αναπληρώνει ένα (1) μέλος της Διοίκησης από αυτή οριζόμενο, σε όλες του τις δικαιοδοσίες και αρμοδιότητες που προκύπτουν από το Καταστατικό αυτό.

ΑΡΘΡΟ 16

Καθήκοντα Εφόρων

Οι Έφοροι φροντίζουν για την περιουσία του ΕΚΑ για τις διαλέξεις, τις ψυχαγωγικές και πολιτιστικές εκδηλώσεις, τις εκδρομές σύμφωνα με τις αποφάσεις της Διοίκησης. Είναι υπεύθυνοι για τη λειτουργία της Λέσχης ή άλλων Ψυχαγωγικών, Αθλητικών, Πολιτιστικών ή Νεολαιίστικων Κέντρων που λειτουργούν με ευθύνη του ΕΚΑ. Ακόμα είναι υπεύθυνοι για την προμήθεια, συντήρηση και καλή λειτουργία των μέσων προπαγάνδας και διαφώτισης (γραφομηχανές, πολύγραφος κλπ.)

ΑΡΘΡΟ 17

Καθήκοντα Συμβούλου Διεθνών - Δημοσίων Σχέσεων

Ο Σύμβουλος Δημοσίων Σχέσεων είναι υπεύθυνος για κάθε δημόσια εκδήλωση του ΕΚΑ σε συνεργασία με τον Πρόεδρο και Γεν. Γραμματέα, για τον Τύπο (πρες κόνφερανς). Φροντίζει με το Πρόεδρο για την διανομή των ανακοινώσεων στα μέλη του ΕΚΑ, προς τον ημερήσιο Τύπο και τα Μέσα Ενημέρωσης και την αποστολή τηλεγραφημάτων και εγγράφων προς τους αρμόδιους Φορείς. Φροντίζει για την εκτύπωση και κυκλοφορία εντύπων. Επίσης, φροντίζει την αλληλογραφία και επαφή του ΕΚΑ με τις Συνδικαλιστικές Οργανώσεις του εξωτερικού.

ΑΡΘΡΟ 18

Επιτροπές

Με απόφαση της Διοίκησης μπορούν να συγκροτηθούν Επιτροπές από τους εκπροσώπους των Σωματείων - Μελών, που σε συνεργασία με τη Διοίκηση θα αναλάβουν και θα φέρουν σε πέρας διάφορα θέματα και εργασίες που προγραμματίζονται από τη Διοίκηση. Επίσης, συγκροτεί Επιτροπές Νέων και Γυναικών για τη μελέτη των ειδικών τους προβλημάτων. Μέλη των Επιτροπών μπορούν να ορίζονται και μέλη των Σωματείων της δύναμης του ΕΚΑ. Οι Επιτροπές αυτές λειτουργούν κάτω από την ευθύνη ενός μέλους της Διοίκησης για κάθε Επιτροπή.

ΑΡΘΡΟ 19

Ελεγκτική Επιτροπή (Ε.Ε.)

Α. Μαζί με τα μέλη της Διοίκησης εκλέγεται κάθε τρία (3) χρόνια πενταμελής Ελεγκτική Επιτροπή με αρμοδιότητα την παρακολούθηση και τον έλεγχο της Διοίκησης, όσον αφορά την οικονομική διαχείριση του ΕΚΑ και ιδιαίτερα την πιστοποίηση των εσόδων που πραγματοποιούνται καθώς και τη νομιμότητα των δαπανών μέσα στα πλαίσια του ψηφισμένου Προϋπολογισμού. Απαρτία συγκεντρώνει με την παρουσία τριών (3) μελών της, οι δε αποφάσεις της λαμβάνονται με την απόλυτη πλειοψηφία των παρόντων. Σε περίπτωση που διαπιστωθούν διαχειριστικές ανωμαλίες η Ε.Ε. ενημερώνει έκτακτα την Διοίκηση που ορίζει και τα θέματα της Ημερήσιας Διάταξης, τα οποία και εισηγείται.
Β. Η Ελεγκτική Επιτροπή διεξάγει τακτικά οικονομικό έλεγχο δεκαπέντε (15) μέρες πριν την σύγκληση του Τακτικού Συνεδρίου ή Έκτακτου και όποτε αυτή θεωρήσει αναγκαίο.
Τα Όργανα της Διοίκησης και κύρια ο Ταμίας, υποχρεώνονται στην άμεση και πλήρη εμφάνιση των οικονομικών βιβλίων του Ταμείου, των αποδείξεων και ενταλμάτων, των μετρητών χρημάτων, του βιβλίου καταθέσεων Τράπεζας και κάθε άλλου οικονομικού ή διαχειριστικού στοιχείου που ζητήσει η Ελεγκτική Επιτροπή.
Γ. Από την Ελεγκτική Επιτροπή συντάσσεται και υποβάλλεται στο Τακτικό Συνέδριο λεπτομερειακή έκθεση, που αναφέρεται στα πορίσματα που κατέληξε επάνω στους τακτικούς και έκτακτους ελέγχους που ενήργησε.
Δ. Η Ελεγκτική Επιτροπή προβαίνει στην αρίθμηση και θεώρηση των γραμματίων είσπραξης και εντάλματα πληρωμής πριν από την χρησιμοποίησή τους.
Ε. Η Ελεγκτική Επιτροπή ορίζει μεταξύ των μελών της τον Πρόεδρο που τη συγκαλεί σε συνεδρίαση και συγχρόνως διευθύνει τις εργασίες της.
Ζ. Μέλος της Ελεγκτικής Επιτροπής που για οποιαδήποτε αιτία απολέσει αυτή του την ιδιότητά, αντικαθίσταται από τον πρώτο κατά σειρά σταυροδότησης αναπληρωματικό του ψηφοδελτίου από το οποίο προέρχεται. Αν για οποιοδήποτε λόγο υπάρχει έλλειψη ενός ή περισσοτέρων Μελών της Ε.Ε. ισχύουν οι διατάξεις που αναφέρονται στο άρθρο 10 κεφ. Δ.

ΑΡΘΡΟ 20

Τηρούμενα Βιβλία

Α. Το ΕΚΑ τηρεί υποχρεωτικά τα πιο κάτω βιβλία:


Μητρώου Μελών όπου καταγράφονται με αύξοντα αριθμό η Επωνυμία της Οργάνωσης Μέλους, η χρονολογία εγγραφής και πιθανής διαγραφής της και κάθε χρήσιμη σημείωση στο περιθώριο.

Πρακτικών Συνεδριάσεων Αντιπροσώπων.

Πρακτικών Διοίκησης.

Πρακτικών Εκτελεστικής Επιτροπής.

Εισπράξεων και Πληρωμών, στο οποίο καταχωρούνται τακτικά, κατά χρονολογική σειρά, όλες οι εισπράξεις και πληρωμές.

Περιουσίας, στο οποίο εμφανίζονται με λεπτομέρεια, τόσο η κινητή όσο και η τυχόν ακίνητη περιουσία του ΕΚΑ.
Β. Τα πιο πάνω βιβλία αριθμούνται και θεωρούνται από το Γραμματέα του Πρωτοδικείου, πριν από την χρησιμοποίησή τους.
Γ. Την υπευθυνότητα για την τήρηση των με στοιχεία 1ου, 2ου, 3ου, και 4ου βιβλίων έχει ο Γενικός Γραμματέας, του 5ου και 6ου ο Ταμίας.
Δ. Οι Διοικήσεις των Οργανώσεων Μελών και τα μέλη της Διοίκησης του ΕΚΑ έχουν το δικαίωμα να πληροφορούνται τα στοιχεία και εγγραφές που περιέχονται στα υποχρεωτικά τηρούμενα βιβλία.

ΑΡΘΡΟ 21

Λοιπές Διατάξεις

Α. Η Διοίκηση του ΕΚΑ μπορεί όποτε κρίνει σκόπιμο ιδιαίτερα για την διενέργεια γενικότερης προβολής και πληροφόρησης στα διάφορα εργατοκοινωνικά θέματα, ακόμη και για να ενημερωθεί εκείνη σε γενικότερο επίπεδο για συναφή προς τα πιο πάνω θέματα, συγκαλεί Συνδιασκέψεις των Διοικήσεων των Οργανώσεων Μελών της ή κατά την κρίση της μόνο των Προέδρων και Γενικών Γραμματέων των Διοικήσεών τους.
Οι θέσεις των πιο πάνω Συνδιασκέψεων έχουν συμβουλευτικό, ενημερωτικό χαρακτήρα και δεν δεσμεύουν τη Διοίκηση του ΕΚΑ.
Β. Σε περίπτωση διάλυσης του ΕΚΑ, η περιουσία του περιέχεται προς φύλαξη στη ΓΣΕΕ, συντασσομένου σχετικού Πρωτοκόλλου Παράδοσης με την υποχρέωση επιστροφής της, σε περίπτωση ανασύστασης. Η χρονική περίοδος της πιο πάνω υποχρέωσης της ΓΣΕΕ διαρκεί δύο (2) χρόνια από την απώλεια της νομικής προσωπικότητας του ΕΚΑ.
Μετά την πάροδο των δύο (2) χρόνων η περιουσία περιέχεται οριστικά στη ΓΣΕΕ.
Γ. Στα μέλη της Διοίκησης χορηγούνται αποζημιώσεις ημεραργιών και εξόδων κίνησης για την περίπτωση που απασχολούνται για υποθέσεις ή ανάγκες του ΕΚΑ καθοριζόμενες με απόφαση της Διοίκησης, μέσα στα πλαίσια του προβλεπόμενου αντίστοιχου κονδυλίου στον προϋπολογισμό του ΕΚΑ.
Δ. Το ΕΚΑ έχει στρογγυλή σφραγίδα με την Επωνυμία του. Έμβλημα έχει το σφρυρί.
Ε. Η 1η Μάη Μέρα Ταξικής Πάλης και αλληλεγγύης των εργαζομένων όλου του κόσμου γιορτάζεται με απεργία όλων των μελών που ανήκουν στις Οργανώσεις του, σαν ανάμνηση της ηρωικής θυσίας των πρωτοπόρων του Συνδικαλιστικού Κινήματος, καθώς και σαν εκδήλωση - αγωνιστικής διαρκούς ετοιμότητας για την διεύρυνση και περιφρούρηση των δικαιωμάτων της Εργατικής Τάξης.
ΣΤ. Οτιδήποτε δεν προβλέπεται από το Καταστατικό αυτό, συμπληρώνεται και ρυθμίζεται από τη Νομοθεσία που ισχύει για τις Επαγγελματικές Οργανώσεις.
Ζ. Το Καταστατικό αυτό αποτελούμενο από 21 άρθρα τροποποιήθηκε από το Συνέδριο των Αντιπροσώπων των Οργανώσεων Μελών του Ε.Κ. που συνήλθε ειδικά για το λόγο αυτό, την 31/3/86 και ισχύει από την εγγραφή της σχετικής Δικαστικής Απόφασης στο Πρωτοδικείο Αθήνας.
Η. Την 1η Σεπτέμβρη και 8η Μάρτη διοργανώνεται τιμητική εκδήλωση για την "Ημέρα της Ειρήνης" και την "Ημέρα της Γυναίκας" αντίστοιχα.

Αριθμ. Έγκρισης Πολυμελούς Πρωτοδικείου Αθηνών 2837/1986
Αναγνωρισμένο με την 7113/1914
Καταχωρημένο στην στήλη αναγνωρισμένων Σωματείων υπ' αριθμ. 2896 ειδ. 696/20/8/86