Δελτία Τύπου

Το Εργατικό Κέντρο Αθήνας  θέλει να δηλώσει τον προβληματισμό και την καχυποψία του, για το άνοιγμα, κατά προτεραιότητα των υποθηκοφυλακείων και τις υπηρεσίες των ειρηνοδικείων και  πρωτοδικείων που σχετίζονται με αυτά. Τα Υποθηκοφυλακεία παρέμειναν κλειστά με κρατική εντολή από 20/3/2020 στο πλαίσιο των γενικότερων αυστηρών περιοριστικών μέτρων για την αποφυγή διασποράς του Κορωνοϊού και τον περιορισμό της Πανδημίας.

Με βάση τις επίσημες ανακοινώσεις της Κυβέρνησης (22/4/2020) τα υποθηκοφυλακεία (Άμισθα και Έμμισθα) θα επαναλειτουργήσουν στις 28/4/2020. Μέχρι στιγμής δεν υπάρχει καμία ενημέρωση για το σχέδιο επαναλειτουργίας που αφορά στην ασφάλεια (υγειονομική) των συναλλαγών και των εργαζόμενων, πολλοί εκ των οποίων είναι απλήρωτοι και περιμένουν υπομονετικά στην «ουρά» για να εισπράξουν το περίφημο 800άρι.

Επιπροσθέτως η ένταξη του ΚΑΔ των Αμίσθων Υποθηκοφυλακείων στις «πληττόμενες» επιχειρήσεις δημιουργεί το πρόβλημα ότι οι αναστολές των συμβάσεων των εργαζομένων δεν τερματίζονται με το πέρας της αναστολής λειτουργίας αλλά επεκτείνονται - ανέκκλητο διάστημα 45 ημερών – και λήγουν στις 4/5/2020.

Με βάση τα παραπάνω αλλά και άλλες παθογένειες που περιγράφονται σε σχετική ανακοίνωση του Σωματείου των εργαζομένων, η ερώτηση προκύπτει αβίαστα. Μήπως τη στιγμή που ακόμα προβληματιζόμαστε ποιοι θα επανέλθουν στην κανονικότητα και πως θα γίνει αυτό σταδιακά, η ανάγκη των πλειστηριασμών Α΄ κατοικίας είναι το πιο σημαντικό και επείγον από όλες τις άλλες λειτουργίες;

Απαιτούμε την πλήρη προστασία της Α΄ κατοικίας  όλων των λαϊκών οικογενειών  και την αναβολή των υπολοίπων  πλειστηριασμών τουλάχιστον μέχρι το τέλος του έτους. Οι ανάγκες των τραπεζών δε μπορεί να προηγούνται από τις ανάγκες της κοινωνίας, την υγεία και τα εργασιακά δικαιώματα.

Το Εργατικό Κέντρο Αθήνας στηρίζει τα δίκαια αιτήματα των συναδέλφων εργαζομένων στον κλάδο των ταχυδρομικών – ταχυμεταφορικών επιχειρήσεων, οι οποίοι εν μέσω της πανδημίας του κορωνοϊού COVID – 19 βρίσκονται κι αυτοί στην πρώτη γραμμή. Κι αυτό γιατί καλούνται να εξυπηρετήσουν βασικές ανάγκες των πολιτών και να υποστηρίξουν τη συνέχιση λειτουργίας πολλών κλάδων της οικονομίας μας που λειτουργούν πλέον μόνο μέσω ηλεκτρονικών πωλήσεων.

Με τον κύκλο εργασιών να έχει αυξηθεί κατακόρυφα, με τον ίδιο ρυθμό αυξάνονται και τα προβλήματα που αντιμετωπίζουν, τόσο σχετικά με τα μέτρα προστασίας της υγείας όσο και με τα εργασιακά τους δικαιώματα. Είναι απαράδεκτο στα πλαίσια του ανταγωνισμού να καλύπτονται θέσεις εργασίας πάγιων αναγκών με προσλήψεις μερικής απασχόλησης ορισμένου χρόνου, ενώ συνάδελφοι που έχουν προσληφθεί για 4ωρη απασχόληση να εργάζονται ακόμη και 10ωρα ημερησίως.

Το ΕΚΑ στηρίζει πλήρως και αναδεικνύει τα αιτήματά τους για εξαίρεση του αριθμού ΚΑΔ των εταιρειών courier από τους πίνακες ΚΑΔ των πληγέντων κλάδων, για παράταση της ισχύος των συλλογικών συμβάσεων εργασίας των επιχειρήσεων του κλάδου που έληξαν από την 31^η Μαρτίου, για μετατροπή των συμβάσεων μερικής απασχόλησης σε πλήρους, για προσλήψεις προσωπικού, για αυτοδίκαιη μετατροπή σε αορίστου χρόνου των συμβάσεων ορισμένου χρόνου -που έχουν ανανεωθεί ήδη πολλάκις και έληξαν εντός Μαρτίου ή πρόκειται να λήξουν σύντομα-, για να μην υπάρξει καμία αναστολή σύμβασης εργαζόμενου στον κλάδο ταχυμεταφοράς – ταχυδρόμησης και συνολικότερα για κατάργηση όλων των ελαστικών μορφών εργασίας.

Το Εργατικό Κέντρο Αθήνας κρούει τον κώδωνα του κινδύνου για χιλιάδες συναδέλφους που μένουν εκτός των έκτακτων οικονομικών μέτρων που έλαβε η κυβέρνηση εξ αιτίας της πανδημίας του Κορωνοϊού.

Η επόμενη μέρα της πρωτοφανούς υγειονομικής κρίσης που βιώνουμε, θα βρει πολλούς επαγγελματικούς κλάδους να έχουν γονατίσει. Απροστάτευτοι μένουν η συντριπτική πλειοψηφία των οικοδόμων, οι οδηγοί ταξί, οι καλλιτέχνες και γενικότερα οι εργαζόμενοι στον χώρο του θεάματος – ακροάματος, οι αποκλειστικές νοσοκόμες, οι εργαζόμενοι με εργόσημο, οι Ι.Δ.Ο.Χ. και οι συμβασιούχοι των οποίων οι συμβάσεις έληξαν πριν τις 20/03, η συντριπτική πλειοψηφία των εργαζομένων μέσω προγραμμάτων του ΟΑΕΔ καθώς και περίπου 500.000 μακροχρόνια άνεργοι.

Το ΕΚΑ καλεί την κυβέρνηση και τα υπουργεία Εργασίας και Οικονομικών να εντάξουν τις παραπάνω κατηγορίες εργαζομένων και ανέργων στο μέτρο των 800 ευρώ – όπως και πολλούς κλάδους που ενώ τους ανακοίνωσε στην ουσία μένουν απέξω, αλλά και να σχεδιάσουν την πολιτική τους στην κατεύθυνση της αντιμετώπισης της τρομακτικά δυσχερούς οικονομικής κατάστασης της ελληνικής κοινωνίας που είναι προ των πυλών.

Το Εργατικό Κέντρο Αθήνας καταγγέλλει τον εκβιασμό της διοίκησης του τηλεοπτικού σταθμού ALPHA προς τους εργαζόμενούς του. Δεν τους αναγνωρίζει το δικαίωμα  να συμμετάσχουν σε στάση εργασίας που έχει προκηρύξει η Ομοσπονδία τους.

Από τη μία πλευρά παρακολουθούμε ραδιοφωνικούς και τηλεοπτικούς σταθμούς να προχωρούν σε αναστολή συμβάσεων ως πληττόμενες επιχειρήσεις (!) και από την άλλη να εφαρμόζουν όλη τη γκάμα των αντεργατικών νόμων που τους παρέχει η κυβέρνηση. Μάλιστα τώρα απειλούν και με απολύσεις.

Το ΕΚΑ στηρίζει τον αγώνα των εργαζομένων στον τηλεοπτικό σταθμό ALPHA, αλλά και  τους εργαζόμενους σε όλα τα Μέσα Μαζικής Ενημέρωσης, και απαιτεί να σεβαστούν όλοι την ανάγκη να παραμείνουμε όλοι όρθιοι και υγιείς.

Καταγγέλλουμε την εταιρεία Πληροφορικής Beat (πρώην Taxi-beat), που προχώρησε σε απολύσεις, μειώσεις μισθών και εκ περιτροπής εργασία εν μέσω πανδημίας. Η εταιρεία Beat, αξιοποιώντας τα αντεργατικά μέτρα που ψήφισε η κυβέρνηση στο όνομα της αντιμετώπισης της πανδημίας αλλά και όλο το αντεργατικό νομικό οπλοστάσιο που είχαν ψηφίσει οι προηγούμενες κυβερνήσεις, παίρνει μέτρα από τώρα για να ενισχύσει την κερδοφορία της την επόμενη μέρα και να ρίξει όλα τα βάρη στις πλάτες των εργαζόμενων. 

Οι συνάδελφοι στην BEAT δεν έμειναν με σταυρωμένα τα χέρια. Μέσα σ’ αυτές τις συνθήκες συσπειρώθηκαν, συζήτησαν, συγκρότησαν Σωματειακή Επιτροπή του ΣΕΤΗΠ και προχωράνε σήμερα σε προειδοποιητική 3ωρη στάση εργασίας, από τις 15:00μ.μ. έως τις 18:00μ.μ., αποδεικνύοντας στην πράξη ότι η προσπάθεια που κάνουμε όλοι οι εργαζόμενοι για την αντιμετώπιση της πανδημίας, δεν μπορεί και δεν πρέπει να μπαίνει εμπόδιο στον αγώνα για την προάσπιση των εργασιακών μας δικαιωμάτων.

 Τα αιτήματά τους είναι και δικά μας αιτήματα!  Διεκδικούμε:

1. Ανάκληση όλων των απολύσεων που έγιναν εν μέσω πανδημίας
2. Καμία νέα απόλυση
3. Άρση κάθε διαχωρισμού μεταξύ των υπαλλήλων
4. Καμία αρνητική αναπροσαρμογή μισθών και όρων εργασίας
5. Άρση όλων των τροποποιητικών συμβάσεων και της εκ περιτροπής εργασίας 

Εκφράζουμε την συμπαράστασή μας και την αλληλεγγύη μας στον αγώνα των εργαζόμενων της Beat, όπως και σε όλους τους εργαζόμενους που πλήττονται αυτή τη στιγμή στο όνομα της αντιμετώπισης της πανδημίας. Καλούμε την εργοδοσία να αναστείλει όλα τα σχέδιά της και να επαναπροσλάβει όλους τους εργαζόμενους που απέλυσε.

Το Εργατικό Κέντρο Αθήνας στηρίζει τον, παραπάνω κι από δίκαιο, αγώνα των συναδέλφων νοσοκομειακών γιατρών σε όλη την χώρα, που κήρυξαν την 7^η Απριλίου – Παγκόσμια Ημέρα Υγείας -  ως μέρα πανελλαδικής δράσης. Οι ήρωες της πρωτοφανούς κατάστασης που βιώνουμε όλοι, υπερβαίνουν εαυτόν καθημερινά για να σώσουν εκατοντάδες ζωές υπό αντίξοες συνθήκες. 

Διεκδικούν μαζικές προσλήψεις μονίμων γιατρών, νοσηλευτών και άλλων υγειονομικών ειδικοτήτων, μέσα ατομικής προστασίας και πλήρη επίταξη κλινικών και προσωπικού του ιδιωτικού τομέα περίθαλψης, για την αντιμετώπιση της πανδημίας. 

Το ΕΚΑ βρίσκεται στο πλευρό όλων των υγειονομικών και το λιγότερο που θα μπορούσε να κάνει το έπραξε, στέλνοντας επιστολές (26/03/20) προς τους υπουργούς Υγείας, Εργασίας, Ανάπτυξης, Οικονομικών, συμπεριλαμβάνοντας τα αιτήματα των συναδέλφων, μεταξύ και άλλων προτάσεων, για την αντιμετώπιση της πανδημίας.

Το Εργατικό Κέντρο Αθήνας εκφράζει τη λύπη του για την απώλεια του Μανώλη Γλέζου και απευθύνει στην οικογένειά του και τους οικείους του τα θερμά του συλλυπητήρια. Παρ’ ότι έφυγε πλήρης ημερών και το έργο του θα μείνει για πάντα στην ιστορία, δεν παύει να αφήνει ένα δυσαναπλήρωτο κενό. 

Το ήθος του, η αγωνιστικότητά του, η συνέπειά του, σημάδεψαν την πρόσφατη ελληνική ιστορία. Θα παραμείνει φάρος για τους αγώνες της πατρίδας μας για ένα καλύτερο μέλλον.

ΟΙ ΠΡΟΤΑΣΕΙΣ ΤΟΥ ΕΚΑ ΓΙΑ ΤΗΝ ΠΡΟΣΤΑΣΙΑ ΤΗΣ ΕΡΓΑΣΙΑΣ ΚΑΙ ΤΗΣ ΥΓΕΙΑΣ ΤΩΝ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΩΝ ΛΟΓΩ ΤΟΥ ΚΟΡΩΝΟΪΟΥ

Η σημερινή υγειονομική κρίση και οι συνέπειές της σε ολόκληρη την κοινωνία, αποτέλεσε για την Κυβέρνηση και την ηγεσία του Υπουργείου Εργασίας, πρόσχημα και αφορμή για εισαγωγή ρυθμίσεων που διαλύουν κάθε έννοια προστατευτισμού που διαπνέει το εργατικό δίκαιο. Βάζουν ταφόπλακα στην πλήρη απασχόληση και καταδικάζουν στην ανεργία ένα τεράστιο τμήμα του εργατικού δυναμικού της χώρας. Εν μέσω πανδημίας κυβέρνηση και εργοδοσία μάτωσαν τους εργαζόμενους και στο μυαλό τους έχουν να σαρώσουν όποιο εργασιακό δικαίωμα είχε μείνει όρθιο από την πολιτική όλων των κυβερνήσεων τα προηγούμενα χρόνια.

Γι’ αυτό δεν πρέπει να εφησυχάσουμε. Ακόμα και τώρα αλλά πολύ περισσότερο μετά το τέλος της υγειονομικής κρίσης, πρέπει όλοι να σταθούμε ανάχωμα στα σχέδιά τους. Απευθύνουμε κάλεσμα προς όλους τους εργαζόμενους: Γραφτείτε τώρα στα σωματεία σας για να μην μπουν τα εργατικά δικαιώματα σε καραντίνα. Στείλτε καταγγελίες αξιοποιώντας όλα τα μέσα, παλιά και νέα που δίνει η σύγχρονη επικοινωνία και η τεχνολογία.

 Aπαιτούμε ΕΔΩ και ΤΩΡΑ ...

Και ξαφνικά, με πρόσχημα τη σημερινή υγειονομική κρίση, η Κυβέρνηση αποφάσισε να κόψει χωρίς καμία αιτιολογία, το 50% των αποδοχών των εργαζομένων, τουλάχιστον μέχρι το Σεπτέμβριο 2020 και βλέπουμε! Η διάταξη του ένατου άρθρου της από 20-3-2020 Πράξης Νομοθετικού Περιεχομένου, που αφορά όλες ανεξαιρέτως τις επιχειρήσεις, πληττόμενες ή μη, δίνει τη δυνατότητα στους εργοδότες, χωρίς ενημέρωση, χωρίς διαβούλευση, χωρίς καν να προβάλλουν κάποιο λόγο, να θέτουν με μονομερή απόφασή τους το μισό προσωπικό τους σε εκ περιτροπής εργασία, μειώνοντας αντίστοιχα τόσο το μισθό τους όσο και τις ασφαλιστικές εισφορές και τα ένσημα.

Ποιο είναι το δικαιολογητικό υπόβαθρο μιας τέτοιας διάταξης; Γιατί η Κυβέρνηση δυναμιτίζει το κλίμα «ενότητάς μας» «πατριωτισμού της ευθύνης» και «στην πράξη και όχι στα λόγια κοινωνικής αλληλεγγύης» για το οποίο ο ίδιος ο Πρωθυπουργός έκανε λόγο στο σημερινό διάγγελμά του για την επέτειο της 25^ης Μαρτίου; Γιατί η αναστολή των συμβάσεων εργασίας (κλειστών και πληττομένων επιχειρήσεων) δεν αρκεί για να αντιμετωπίσουν οι εργοδότες τις συνέπειες της σημερινής κρίσης, όταν μάλιστα αυτοί έχουν πάρει τη μερίδα του λέοντος από τα μέτρα που ανακοινώθηκαν, αφήνοντας τους εργαζόμενους με το βοήθημα των 400 €/μηνιαίως και την ισόχρονη ασφαλιστική τακτοποίηση από το κράτος; Η διάταξη αυτή δείχνει το ταξικό πρόσημο της Κυβέρνησης: διευκολύνει την ευελιξία, επεμβαίνει βίαια στις ατομικές εργασιακές σχέσεις, δεν διασφαλίζει επ’ ουδενί τη μη απόλυση των εργαζομένων, παρά μόνο τη διατήρηση του συνολικού αριθμού τους στην επιχείρηση. Δυστυχώς, η διάταξη αυτή οδηγεί με μαθηματική ακρίβεια στην εκτόξευση της ανεργίας, την οριστική ταφόπλακα στην πλήρη απασχόληση και φυσικά στην ευκαιρία (μετά το πέρας της κρίσης) για απίστευτη κερδοφορία των επιχειρήσεων που αφορά το μέτρο (τις μη πληττόμενες σήμερα).

Καλούμε την Κυβέρνηση είτε τώρα είτε κατά την νομοθετική κύρωση της ΠΝΠ, να αποσύρει την κατάπτυστη διάταξη και να εξισορροπήσει επιτέλους τα μέτρα αντιμετώπισης της κατάστασης μεταξύ εργοδοτών και εργαζομένων

Και ξαφνικά, με πρόσχημα τη σημερινή υγειονομική κρίση, η Κυβέρνηση αποφάσισε να κόψει χωρίς καμία αιτιολογία, το 50% των αποδοχών των εργαζομένων, τουλάχιστον μέχρι το Σεπτέμβριο 2020 και βλέπουμε! Η διάταξη του ένατου άρθρου της από 20-3-2020 Πράξης Νομοθετικού Περιεχομένου, που αφορά όλες ανεξαιρέτως τις επιχειρήσεις, πληττόμενες ή μη, δίνει τη δυνατότητα στους εργοδότες, χωρίς ενημέρωση, χωρίς διαβούλευση, χωρίς καν να προβάλλουν κάποιο λόγο, να θέτουν με μονομερή απόφασή τους το μισό προσωπικό τους σε εκ περιτροπής εργασία, μειώνοντας αντίστοιχα τόσο το μισθό τους όσο και τις ασφαλιστικές εισφορές και τα ένσημα.

Ποιο είναι το δικαιολογητικό υπόβαθρο μιας τέτοιας διάταξης; Γιατί η Κυβέρνηση δυναμιτίζει το κλίμα «ενότητάς μας» «πατριωτισμού της ευθύνης» και «στην πράξη και όχι στα λόγια κοινωνικής αλληλεγγύης» για το οποίο ο ίδιος ο Πρωθυπουργός έκανε λόγο στο σημερινό διάγγελμά του για την επέτειο της 25^ης Μαρτίου; Γιατί η αναστολή των συμβάσεων εργασίας (κλειστών και πληττομένων επιχειρήσεων) δεν αρκεί για να αντιμετωπίσουν οι εργοδότες τις συνέπειες της σημερινής κρίσης, όταν μάλιστα αυτοί έχουν πάρει τη μερίδα του λέοντος από τα μέτρα που ανακοινώθηκαν, αφήνοντας τους εργαζόμενους με το βοήθημα των 400 €/μηνιαίως και την ισόχρονη ασφαλιστική τακτοποίηση από το κράτος; Η διάταξη αυτή δείχνει το ταξικό πρόσημο της Κυβέρνησης: διευκολύνει την ευελιξία, επεμβαίνει βίαια στις ατομικές εργασιακές σχέσεις, δεν διασφαλίζει επ’ ουδενί τη μη απόλυση των εργαζομένων, παρά μόνο τη διατήρηση του συνολικού αριθμού τους στην επιχείρηση. Δυστυχώς, η διάταξη αυτή οδηγεί με μαθηματική ακρίβεια στην εκτόξευση της ανεργίας, την οριστική ταφόπλακα στην πλήρη απασχόληση και φυσικά στην ευκαιρία (μετά το πέρας της κρίσης) για απίστευτη κερδοφορία των επιχειρήσεων που αφορά το μέτρο (τις μη πληττόμενες σήμερα).

Καλούμε την Κυβέρνηση είτε τώρα είτε κατά την νομοθετική κύρωση της ΠΝΠ, να αποσύρει την κατάπτυστη διάταξη και να εξισορροπήσει επιτέλους τα μέτρα αντιμετώπισης της κατάστασης μεταξύ εργοδοτών και εργαζομένων. Ο Πρωθυπουργός είπε σήμερα ότι «είμαστε ίσοι στη μάχη με τον ιό» . Αποδείξτε το!