|
Το μήνυμα της εργατικής Πρωτομαγιάς είναι επίκαιρο και αναγκαίο να εκφραστεί με κάθε τρόπο σε όλο τον κόσμο. Το ΕΚΑ προκηρύσσει απεργία και μέσα από την υγειονομική καραντίνα θέλει να προσδώσει φόρο τιμής, αλλά και να αποτρέψει όλες τις αντεργατικές παρεμβάσεις που αφορούν τους εργαζόμενους και τις εργασιακές σχέσεις.
Το 1886 η αμερικανική εργατική τάξη έδωσε μια από τις πιο σκληρές μάχες για την καθιέρωση του 8ωου, στο Σικάγο. Το 1893 γιορτάσθηκε για πρώτη φορά η Εργατική Πρωτομαγιά στην Ελλάδα, με ένα από τα κύρια αιτήματα την καθιέρωση του 8ωρου. Σήμερα εν έτη 2020 και εν μέσω της πρωτόγνωρης κρίσης που βιώνει όλη η υφήλιος λόγω της πανδημίας του κορωνοϊού COVID-19, αναδεικνύεται ο αναντικατάστατος ρόλος των συνδικάτων, στην υπεράσπιση των συμφερόντων της εργατικής τάξης, να διεκδικήσουν τα αιτήματά της, να απαιτήσουν μέτρα για την επιβίωσή της.
Απεργούμε και εκφράζουμε με κάθε τρόπο την εναντίωσή μας σε κάθε ελαστική μορφή εργασίας, σε μειώσεις μισθών, σε καταστρατήγηση των κεκτημένων εργασιακών δικαιωμάτων μας. Διεκδικούμε τη στήριξη της δημόσιας υγείας με κάθε τρόπο και την άμεση κατάργηση αντεργατικών διατάξεων όπως αυτή για το λεγόμενο «προσωπικό ασφαλούς λειτουργίας» που οδηγούν στην έσχατη ένδεια τους εργαζόμενους, μειώνοντας μονομερώς στο μισό τις αποδοχές και τις ασφαλιστικές εισφορές. Ζητάμε την εκπόνηση σχεδίου ουσιαστικής στήριξης της μισθωτής εργασίας για το άμεσο μέλλον, με γνώμονα τη διατήρηση των θέσεων εργασίας αλλά και την προστασία των ανέργων, για την αντιμετώπιση των οικονομικών συνεπειών της πανδημίας.
Ενωμένοι αγωνιζόμαστε για τα δίκαια αιτήματά μας, ενάντια στην φτωχοποίηση και την εξαθλίωση της χώρας μας. Καλούμε τα συνδικάτα της Αθήνας, με τις ενέργειες και τις παρεμβάσεις που αυτά κρίνουν αναγκαία, να στείλουν ηχηρό μήνυμα όλες τις επόμενες ημέρες, αλλά κυρίως την Ημέρα της Πρωτομαγιάς, ότι τα δικαιώματα και οι κατακτήσεις των εργαζομένων δε διαπραγματεύονται. Ενωμένοι θα νικήσουμε. 
|
|
|
ΕΝΗΜΕΡΩΣΗ ΝΟΜΙΚΗΣ ΥΠΗΡΕΣΙΑΣ |
|
ΖΗΤΗΜΑΤΑ ΑΠΟ ΤΙΣ ΠΡΟΣΦΑΤΕΣ ΡΥΘΜΙΣΕΙΣ ΣΧΕΤΙΚΑ ΜΕ ΤΟΥΣ ΕΡΓΑΣΙΑΚΟΥΣ ΟΡΟΥΣ 1.-Επέκταση αδειών ειδικού σκοπού 2.- Διεύρυνση των κατηγοριών εργαζομένων που δικαιούνται την αποζημίωση ειδικού σκοπού. 3.- Εντατικοποίηση των ελέγχων... 4.- Ρητή απαγόρευση αναστολής εργασιακής σχέσης ιδιωτικών εκπαιδευτικών. 5.- Κατάργηση του άρθρου ένατου της από 20-3-2020 ΠΝΠ περί «προσωπικού ασφαλούς λειτουργίας» . ΔΙΑΒΑΣΤΕ ΠΕΡΙΣΣΟΤΕΡΑ... (PDF) (DOC) |
|
ΕΝΗΜΕΡΩΣΗ ΝΟΜΙΚΗΣ ΥΠΗΡΕΣΙΑΣ |
|
ΥΠΟΧΡΕΩΣΗ ΕΡΓΟΔΟΤΩΝ ΓΙΑ ΤΗΝ ΥΠΟΒΟΛΗ ΥΠΕΥΘΥΝΗΣ ΔΗΛΩΣΗΣ - ΚΥΡΩΣΕΙΣ
Σύμφωνα με την Κοινή Υπουργική Απόφαση Αριθμ. 12998/232/2020 (ΦΕΚ 1078/Β/28-3-2020), καθορίστηκε η διαδικασία λήψης της αποζημίωσης ειδικού σκοπού από τους εργαζόμενους. Σύμφωνα με τα άρθρα Α1-4 και Α2-3 αυτής, οι εργοδότες έχουν τις εξής υποχρεώσεις:Διαβάστε περισσότερα...
ΑΝΑΣΤΟΛΗ ΣΥΜΒΑΣΗΣ ΕΡΓΑΣΙΑΣ - ΑΠΟΖΗΜΙΩΣΗ ΕΙΔΙΚΟΥ ΣΚΟΠΟΥ - ΔΩΡΟ ΠΑΣΧΑ Στις ΠΝΠ και στις ΚΥΑ που έχουν εκδοθεί κατ’εξουσιοδότηση αυτών, περιέχονται και διατάξεις που αφορούν άμεσα το σύνολο των εργαζομένων και δημοσίων υπαλλήλων της χώρας, είτε με τη θέσπιση ειδικών αδειών, είτε με την εισαγωγή μέτρων προστασίας της υγείας στην εργασία, είτε με την εισαγωγή ειδικού μηχανισμού στήριξης επιχειρήσεων και εργαζομένων, είτε με την εισαγωγή ευέλικτων μορφών εργασίας με μονομερείς εργοδοτικές αποφάσεις. Διαβάστε περισσότερα...
|
|
ΡΥΘΜΙΣΕΙΣ ΓΙΑ ΤΟΥΣ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΟΥΣ- ΚΑΤΕΠΕΙΓΟΝΤΑ ΜΕΤΡΑ ΠΡΟΣΩΡΙΝΟΥ ΧΑΡΑΚΤΗΡΑ ΓΙΑ ΤΗΝ ΑΝΤΙΜΕΤΩΠΙΣΗ ΚΑΙ ΤΟΝ ΠΕΡΙΟΡΙΣΜΟ ΔΙΑΔΟΣΗΣ ΤΟΥ ΚΟΡΩΝΟΪΟΥ |
|
Στο πλαίσιο λειτουργίας των εξ αποστάσεως υπηρεσιών πληροφόρησης του Δικτύου Πληροφόρησης και Συμβουλευτικής Υποστήριξης και Ενδυνάμωσης Εργαζομένων και Ανέργων του ΙΝΕ/ΓΣΕΕ ΔΙΚΤΥΟ και με αφορμή τα έκτακτα και προσωρινά μέτρα που έλαβε η κυβέρνηση για την αντιμετώπιση και τον περιορισμό διάδοσης του νέου κορωνοϊού, τα οποία επηρεάζουν άμεσα τις εργασιακές σχέσεις δημιουργώντας εύλογες απορίες και προβληματισμούς για τον τρόπο εφαρμογής τους, σας επισυνάπτουμε κείμενο πληροφόρησης της ενότητας «Εργασιακά Θέματα» με τίτλο "Ρυθμίσεις για τους εργαζόμενους: Κατεπείγοντα μέτρα προσωρινού χαρακτήρα για την αντιμετώπιση και τον περιορισμό διάδοσης του κορωνοϊού".
Στο κείμενο αυτό παρουσιάζονται, μεταξύ άλλων, τα θέματα που αφορούν την άδεια ειδικού σκοπού (δικαιούχοι, τρόπος χορήγησης) και την εξ αποστάσεως παροχή εργασίας (με μονομερή απόφαση του εργοδότη).
Σας επισυνάπτουμε επίσης τις φόρμες επικοινωνίας για πιθανή υποβολή εκ μέρους σας ερωτημάτων, διευκρινίζοντάς σας ότι για τη διευκόλυνση όλων, είναι αναγκαίο η διατύπωση των ερωτημάτων να γίνεται κάθε φορά μέσω της φόρμας επικοινωνίας. ΚΕΙΜΕΝΟ ΡΥΘΜΙΣΕΩΝ - ΚΑΤΕΠΕΙΓΟΝΤΩΝ ΜΕΤΡΩΝ ΦΟΡΜΑ ΕΡΩΤΗΜΑΤΟΣ (ΑΠΑΣΧΟΛΗΣΗ) ΦΟΡΜΑ ΕΡΩΤΗΜΑΤΟΣ (ΑΣΦΑΛΙΣΤΙΚΟ) ΦΟΡΜΑ ΕΡΩΤΗΜΑΤΟΣ (ΕΡΓΑΣΙΑΚΟ)
|
|
|
|
|
<< Έναρξη < Προηγούμενο 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 Επόμενο > Τέλος >>
|
|
Σελίδα 3 από 37 |
